2 March, 2006
Mr. Jukka Härmälä
Chief Executive Officer
Stora Enso Oyj
Kanavaranta 1, PO Box 309
FIN-00160 Helsinki
FINNLAND
Übertragen an Faxnr. +358 2046 21206
oder per E-Mail an [email protected]
Sehr geehrter Herr Härmälä,
unsere Gewerkschaft ist von der ICEM, der globalen Gewerkschaftsföderation, über die Aussperrung der Belegschaftsmitglieder in der Papierfabrik von Port Hawkesbury in Nova Scotia unterrichtet worden, die Mitglieder der kanadischen Gewerkschaft Communications, Energy, Paperworkers (CEP) sind.
Nachdem diese Belegschaftsmitglieder 20 Monate lang ohne eine aktuelle Kollektivvereinbarung zum Wohle und Nutzen von Stora Enso gearbeitet haben, ist es in unseren Augen infam, dass Ihr Unternehmen diese 600 ArbeitnehmerInnen aussperrt und sich nicht an die Vereinbarungen des Pilotabschlusses für Ostkanada halten will, der bereits mit allen anderen dort tätigen Papierunternehmen abgeschlossen wurde.
Wir fordern Sie auf, unverzüglich erneute Verhandlungen mit der Gewerkschaft aufzunehmen und eine faire und gerechte Vereinbarung zu schließen, die den Pilotabschluss für die Zellstoff- und Papiersektor in Ostkanada respektiert.
Mit freundlichem Gruß
(Unterschrift)
(Name,
Position,
Name der Gewerkschaft)
Chief Executive Officer
Stora Enso Oyj
Kanavaranta 1, PO Box 309
FIN-00160 Helsinki
FINNLAND
Übertragen an Faxnr. +358 2046 21206
oder per E-Mail an [email protected]
Sehr geehrter Herr Härmälä,
unsere Gewerkschaft ist von der ICEM, der globalen Gewerkschaftsföderation, über die Aussperrung der Belegschaftsmitglieder in der Papierfabrik von Port Hawkesbury in Nova Scotia unterrichtet worden, die Mitglieder der kanadischen Gewerkschaft Communications, Energy, Paperworkers (CEP) sind.
Nachdem diese Belegschaftsmitglieder 20 Monate lang ohne eine aktuelle Kollektivvereinbarung zum Wohle und Nutzen von Stora Enso gearbeitet haben, ist es in unseren Augen infam, dass Ihr Unternehmen diese 600 ArbeitnehmerInnen aussperrt und sich nicht an die Vereinbarungen des Pilotabschlusses für Ostkanada halten will, der bereits mit allen anderen dort tätigen Papierunternehmen abgeschlossen wurde.
Wir fordern Sie auf, unverzüglich erneute Verhandlungen mit der Gewerkschaft aufzunehmen und eine faire und gerechte Vereinbarung zu schließen, die den Pilotabschluss für die Zellstoff- und Papiersektor in Ostkanada respektiert.
Mit freundlichem Gruß
(Unterschrift)
(Name,
Position,
Name der Gewerkschaft)