На фабриках Индии меньше чем за неделю произошли два пожара 9 ноября, 2022В течение недели на двух обувных фабриках в Дели произошли сильные пожары, в результате которых двое рабочих погибли и 18 получили травмы. Несоблюдение работодателями требований безопасности на рабочих местах по-прежнему представляет угрозу для работников.
Суд обязал Zheng Yong Swaziland удерживать и перечислять взносы профсоюзу 3 ноября, 2022Когда компания по производству одежды Zheng Yong Swaziland, стремясь избавиться от профсоюза, в одностороннем порядке решила прекратить удержание профсоюзных взносов из зарплат 1276 работников, Объединенный профсоюз Свазиленда (ATUSWA) немедленно обратился в суд.
Начинается обсуждение вопроса об ответственном уходе из Мьянмы2 ноября, 2022Глобальный союз IndustriALL приступил к обсуждению с брендами одежды вопроса об ответственном уходе из Мьянмы в связи с ухудшающейся ситуацией с правами человека и невозможностью соблюдения принципа должной осмотрительности.
Швейная компания в Индонезии восстановила профлидера на работе1 ноября, 2022Компания PT Tainan Enterprises в Индонезии восстановила в должности профсоюзного лидера, работницу, уволенную в начале этого года по необоснованным заявлениям. Рахмавати была избрана президентом местного профсоюза работников PT Tainan в августе 2021 года. С января 2022 года компания начала направлять Рахмавати письма с предупреждениями, что она не может достичь производственных показателей.
Бангладеш: Социальная защита в действии 20 октября, 2022Глобальный союз IndustriALL и Форум пенсионных фондов местных органов власти Великобритании совместно организовали вебинар, участники которого обсудили недавно запущенную в Бангладеш Программу страхования от несчастных случаев на производстве (EIS), охватывающую четыре миллиона работников швейной промышленности страны.
В швейной отрасли Индонезии нет места насилию и домогательствам19 октября, 2022Более 50 профсоюзных активистов c фабрик-поставщиков текстильной и швейной промышленности собрались на встречу, состоявшуюся, 4-5 октября, чтобы обсудить способы выявления и искоренения случаев насилия и сексуальных домогательств на рабочем месте. Эта встреча стала продолжением усилий, предпринимаемых в рамках политики нулевой терпимости, которую в начале этого года подписали индонезийские профсоюзы и работодатели.
Профсоюзы Мадагаскара требуют справедливости для отправленного в тюрьму активиста 13 октября, 2022Профсоюзы Мадагаскара призывают министерство юстиции безоговорочно освободить профсоюзного активиста Сенто Чанга, отправленного в тюрьму по сфабрикованному обвинению.
15-я годовщина заключения Глобального рамочного соглашения: Inditex и IndustriALL подтверждают свои обязательства новым протоколом3 октября, 2022За последние 15 лет почти 3 миллиона человек по всему миру извлекли пользу в результате улучшения условий труда, ставшего возможным благодаря заключению Глобального рамочного соглашения между Inditex и Глобальным союзом IndustriALL. Соглашение с Inditex было первым в мире глобальным соглашением между компанией и профсоюзами, но и по сей день оно является эталоном в деле защиты достойного труда в глобальных цепочках поставок. В ознаменование годовщины соглашения стороны подписали новый протокол, подтверждающий их обязательство продолжать участвовать в зрелых производственных отношениях, гарантирующих благополучие работников.
Рабочим швейной промышленности Камбоджи увеличили минимальную зарплату29 сентября, 2022После нескольких раундов переговоров в Национальном совете по минимальной заработной плате (NCMW) правительство Камбоджи приняло решение повысить с 1 января 2023 года минимальную заработную плату в швейной отрасли на 6 долларов США – до 200 долларов США.
Профсоюзы текстильщиков в регионе MENA борются за гарантии соцзащиты29 сентября, 2022Членские организации IndustriALL в Марокко, Иордании, Тунисе, Египте и Палестине начали кампанию, цель которой – добиться обеспечения социальной защиты и повышения стандартов охраны труда на текстильных, швейных и обувных фабриках региона.
