NXP, fabricante del iPhone 6, aumenta amenazas y tácticas dilatorias 16 julio, 2014NXP Semiconductors, fabricante de productos electrónicos con un valor de billones de dólares, está aplicando torpes tácticas dilatorias e intimidación con el fin de bloquear las reivindicaciones sindicales que exigen la reintegración de 24 trabajadores que fueron despedidos ilegalmente en Filipinas.
IndustriALL pone el ojo en México y Colombia por graves violaciones de los derechos de los trabajadores14 julio, 2014IndustriALL Global Union ha identificado a México y Colombia como países a los cuales se debe dedicar especial atención, debido a los graves y sistemáticos casos de violaciones de los derechos sindicales cometidos contra trabajadores miembros de sindicatos afiliados a IndustriALL, en ambas naciones.
La negociación colectiva para lograr seguridad14 julio, 2014Estrategias sindicales en negociaciones para combatir el trabajo precario
Trabajadores de envasado indonesios pacíficos aplastados por la policía13 julio, 2014La compañía indonesia de envasado de alimentos PT Indofood CKA contrató a la policía antidisturbios de élite de Indonesia “Brimob” para atacar violentamente a sus propios trabajadores el 2 de julio como reacción a sus esfuerzos pacíficos para negociar colectivamente a través del sindicato FSPMI.
Cierre de Yazaki en Bahía- Brasil dejaría 1200 trabajadores despedidos 11 julio, 2014La empresa japonesa de autopartes pretende cerrar la planta de Feira de Santana en Salvador de Bahía a fines de julio, el Sindicato de Trabajadores Metalúrgicos de Feira de Santana, junto a la CNM/CUT afiliada a IndustriALL Global Union, están en plena campaña para evitar el cierre y el despido de sus trabajadores.
Huelga de los trabajadores de la curtiduría namibianos4 julio, 2014Unos 120 miembros de la Metal and Allied Namibian Workers Union (Manwu) han abandonado el trabajo en la Curtiduría de Nakara en Windhoek exigiendo medios de transporte para ir al trabajo y regresar.
EE.UU. retira estatus comercial preferencial de Suazilandia3 julio, 2014A consecuencia de no haber respetado la ley ni los derechos laborales y humanos, Suazilandia ha perdido su estatus comercial preferencial con los EE.UU. que concede el Acta en favor del Crecimiento y Oportunidades para África (AGOA).
La UE y Estados Unidos anteponen las empresas a los derechos humanos1 julio, 2014El Consejo de Derechos Humanos de las Naciones Unidas (CDHNU) ha resuelto elaborar un instrumento internacional jurídicamente vinculante para regular las actividades de las empresas multinacionales (EMN), pero varios países que acogen EMN votaron en contra de la decisión.
IndustriALL critica severamente prohibición del derecho de huelga en Turquía27 junio, 2014En un descarado acto de represión, el gobierno turco ha prohibido una huelga de 6.000 trabajadores del vidrio bajo el pretexto de que viola la salud y seguridad y que pone en peligro la seguridad nacional.
Sindicatos afiliados a IndustriALL solidarizan con trabajadores de Samsung26 junio, 2014Los participantes en la reunión del Comité Ejecutivo de IndustriALL Global Union, congregados hoy, 26 de junio, en Ginebra, manifestaron su firme oposición a Samsung y su apoyo a los trabajadores coreanos que luchan por el derecho de afiliación a un sindicato y por un salario digno.
