27 октября, 2010МФМ призывает освободить из-под стражи профсоюзных лидеров и рабочих и закрыть уголовные дела против них. Федеация направила письма Foxconn и исполнительному директору Nokia, требуя от них уважать права работников завода Foxconn в Особой экономической зоне в Ченнае (Индия).
ИНДИЯ: 13 октября 12 рабочих Foxconn и профсоюзных лидеров все еще остаются в тюрьме в Ченнае (Индия) после того, как 9 октября сотни бастующих рабочих предприятия были арестованы.
МФМ написала Foxconn и международному руководству Nokia, требуя от них вмешаться и обеспечить соблюдение прав работников завода Foxconn в Особой экспортной зоне Nokia в Ченнае (Индия).
Более 1,2 тыс. постоянных работников предприятия, состоящих в профсоюзе Foxconn India Thozhilalar Sangam (FITS), который входит в Индийский центр профсоюзов (CITU), многие недели боролись за признание своего профсоюза руководством и начало переговоров по зарплате и другим требованиям.
9 октября полиция арестовала сотни рабочих на линии пикета, бастующих уже несколько дней. Около 319 рабочих, включая профсоюзных лидеров, были заключены под стражу до суда и переведены в центральную тюрьму Веллор. Остальных рабочих отпустили, около 200 женщин доставили до автобусной остановки и потребовали, чтобы они уехали. Когда женщины отказались и потребовали, чтобы их тоже арестовали, их грубо, с оскорблениями вытолкнули из полицейских машин.
13 октяря суд освободил 307 рабочих. Остальные 12 рабочих и профсоюзных лидеров остаются в тюрьме, включая А. Сундхирараджана, генерального секретаря CITU в штате и Е. Муту Кумара, районного секретаря CITU, и Канчинпурама, президента FITS.
Рабочие завода с четырехлетним стажем получают 4800 рупий (106 долл.) в месяц. FITS требует установить базовую зарплату на уровне 10 тыс. рупий (221 долл.), а также другие традиционные элементы соцпакета, чеки на медицинское обслуживание и медстраховку.
Компания ответила не только арестами, но и отказом платить бастующим рабочим зарплату за восемь дней, увольнением 23 профсоюзных лидеров и активистов, а также отказом вести переговоры с профсоюзом на том основании, что она уже заключила соглашение с другим профсоюзом - Foxconn India Thozhilalar Munnetra Sangam (FITMS).
По имеющимся данным, руководство Foxconn заключило соглашение по зарплате с FITMS через 15 дней после того, как свои требования озвучил FITS. FITMS утверждает, что в нем состоит 696 рабочих и что профсоюз достиг соглашения, устанавливающего зарплату на уровне 8999 рупий (177 долл.)
В ходе конфликта FITS обратился за помощью к замминистра труда и призвал власти провести выборы, чтобы определить профсоюз, в который входит большинство рабочих завода. Хотя замминистра труда рекомендовал компании вступить в переговоры и не совершать враждебных по отношению к работникам мер, власти не сделали ничего, чтобы исправить ситуацию. Вместо этого полиция использовалась для многократных преследований, арестов и задержаний рабочих.
Чтобы отправить письмо протеста индийским властям, поддержав рабочих Foxconn, перейдите на страницу кампании на сайте LabourStart по ссылке:
http://www.labourstart.org/cgi-bin/solidarityforever/show_campaign.cgi?c=79
Чтобы написать непосредственно в Foxconn, отправьте факс исполнительному директору Foxconn, Hon Hai Precision Industry Co., Ltd. Гоу Таи-Мингу в Тайвань: +886 2 2282 2825
МФМ требует от Foxconn:
- немедленно отозвать все обвинения, вызвавшие аресты и задержания рабочих и профсоюзных лидеров;
- восстановить всех пострадавших рабочих на их рабочих местах, выплатив зарплату за предыдущие дни;
- начать переговоры с FITS, чтобы разрешить проблемы, связанные с условиями труда и занятости на Foxconn в Особой экспортной зоне Nokia в Тамил Наду (Индия).
На заводе Foxconn в Индии занято около 7,8 тыс. человек, из них 1,8 тыс. на постоянной основе и 6 тыс. - заемные работники или стажеры.
Хроника событий на Foxconn в Индии доступна по ссылке.