26 мая, 2009Новый Генеральный секретарь МФМ Юрки Райна заявил, что единственная политика Международной федерации металлистов -- это Программа действий МФМ на 2009 -- 2013 годы.
ГЛОБАЛЬНО: "Мой стиль руководства основывается на открытости, демократии, консультациях и всеобщем участии всей семьи МФМ," - сказал Юрки Райна во время своего первого выступления на посту Генерального секретаря, обращаясь к более чем 800 делегатам, собравшимся на Всемирный Конгресс МФМ.
Райна заявил, что МФМ будет следовать одной политике - "Программе действий МФМ, которую вы, делегаты Конгресса, в течение сегодняшнего и завтрашнего дня обсудите и примете." Он добавил, что МФМ должна усилить работу, создать сильные профсоюзы, вовлечь в свои ряды новых членов, которые пока не состоят в профсоюзах, защищать права трудящихся, используя инновационные кампании и еще активнее продвигать идеи равенства и достойного труда.
Новый Генеральный секретарь говорил об экономическом кризисе и о необходимости движения к будущей стабильности, и о том, что профсоюзы должны участвовать в переменах. "Сейчас у нас есть историческая возможность изменить существующую модель на другую, в которой на переднем плане окажутся социальная справедливость, ликвидация бедности, подходящие законы для торговли и инвестиций, борьба с нестандартной занятостью", - сказал он.
Райна определил борьбу с нестандартной занятости как основной приоритет деятельности МФМ. Райна отметил, что в развивающихся странах нестандартная занятость традиционно составляет от 50 до 80 процентов, а в других - быстро распространяется. Райна предупредил о существующем риске того, что, когда экономика стабилизируется, потерянные хорошие рабочие места будут заменены нестандартной занятостью. "Нам нужна эффективная всеобъемлющая глобальная кампания против нестандартной занятости, которая сможет организовать людей к совместным действиям, используя все возможности МФМ и мировой профсоюзной семьи", - сказал он.
Другим ключевым вопросом, поднятым Юрки Райна, стал вопрос вовлечения в профсоюзы. "Наша сила и сегодня, и в будущем зависит от нашей способности организовать работников, заключать коллективные соглашения и объединять наши силы в трудные времена".
Райна подчеркнул свою обязанность соблюдать региональный баланс, а также активно информировать и вовлекать в деятельность МФМ членские организации по всему миру.
Part 1
Part 2
Part 3
Part 4