16 сентября, 2008Новое трудовое законодательство, принятое без консультации с профсоюзами, существенно урезает права рабочих и ухудшает условия труда.
МАКЕДОНИЯ: SIER, членская организация МФМ в Македонии, планирует совместно с другими профсоюзами страны проведение демонстраций и забастовок в знак протеста против изменения трудового законодательства.
Новые законы были утверждены парламентом страны без консультаций со сторонами социального диалога под нажимом международных финансовых институтов. По утверждению правительства, изменение законодательства сделает рынок труда более гибким и поможет созданию более привлекательного инвестиционного климата.
В числе нововведений:
Новые законы были утверждены парламентом страны без консультаций со сторонами социального диалога под нажимом международных финансовых институтов. По утверждению правительства, изменение законодательства сделает рынок труда более гибким и поможет созданию более привлекательного инвестиционного климата.
В числе нововведений:
- Освобождение работодателей от обязанности вновь принимать на работу уволенных по сокращению, если финансовое состояние предприятия улучшилось и объемы производства восстановились;
- Новая система организации смен, не позволяющая работникам «подменять» друг друга;
- Продолжительность оплачиваемого отпуска сокращена до 20 дней с 20-26 дней;
- Увеличение с 4 до 5 лет срока, в течение которого возможно перезаключение краткосрочного контракта с работником без перевода его в штат.