Jump to main content
IndustriALL logotype
Article placeholder image

В Финляндии профсоюзы металлопромышленной отрасли ведут совместные переговоры

19 сентября, 2011Три финских профсоюза в тесном взаимодействии ведут переговоры с организацией работодателей высокотехнологичных отраслей промышленности Финляндии. Их цель -- повышение заработной платы как минимум на 4 процента.

ФИНЛЯНДИЯ:  Три профсоюзные организации Финляндии - Профсоюз рабочих-металлистов, профсоюз "белых воротничков" Pro и Федерация профессионального и управленческого персонала YTN, представляющие интересы 250 000 работников наемного труда, занятых в металлопромышленности, договорились об общих целях и обязались действовать в унисон во время нынешнего раунда коллективных переговоров. Впервые отдельные организации наемных работников объединили таким образом свои усилия.

Цель профсоюзов - добиться соглашения сроком на полтора года, в течение которых заработная плата будет повышена дважды. Первый раз - на 0,67 евро в час или 110 евро в месяц. Для сотрудников, имеющих более высокий доход, заработная плата будет повышена не менее чем на 4 процента.

Во второй раз зарплаты рабочих и служащих отрасли будут повышены на 0,34 евро в час или на 60 евро в месяц. Это повышение составит еще не менее 2 процентов.
"Мы стремимся к усилению нашей позиции на совместных переговорах без разговоров о профсоюзном слиянии, - сказал Президент Профсоюза рабочих-металлистов Рику Аалту. - Если в ходе диалога с работодателем не будет достигнут результат, профсоюзы готовы защищать свои интересы путем совместных действий".

Такой способ сотрудничества во время ведения коллективных переговоров был впервые использован тремя профсоюзами. Были совместно выработаны и обсуждены руководящими органами трех профсоюзов качественные и количественные цели переговоров. В то же время каждый профсоюз будет самостоятельно вести переговоры по подписанию своего коллективного соглашения.

Организации договорились держаться вместе в том случае, если понадобится скорректировать требования. Совместные качественные требования касаются предоставления работникам предпенсионного возраста большего количества  свободного времени или отгулов. У каждой из трех организаций есть также свои собственные, более конкретные требования и предложения.

В последние месяцы организация работодателей, Федерация высокотехнологичных отраслей промышленности Финляндии, предупреждала компании о возможности серьезных экономических трудностей в ближайшем будущем. Однако профсоюзы считают, что в настоящее время товары металлопромышленного производства конкурентоспособны.

© Copyright 2018 - IndustriALL - We care about your personal information and data. Take a look at our Privacy Policy.