1 сентября, 2011Всего за несколько часов до назначенной на полночь 26 августа забастовки, члены Национального профсоюза работников автомобильной и аэрокосмической промышленности, транспорта и смежных отраслей (CAW) одобрили предварительное соглашение с компанией Johnson Controls.
КАНАДА: "В последние годы по всей Канаде рабочие, занятые в производстве автомобильных деталей, столкнулись со стрессовой ситуацией и неуверенностью в завтрашнем дне, поскольку наниматели один за другим требуют уступок, сокращений и угрожают закрытием предприятий", - сказал помощник президента профсоюза CAW Джерри Диас.
Во время переговоров руководство компании уведомило профсоюз о планах перенести 165 рабочих мест на завод Johnson Controls, расположенный в Мичигане, США. "В итоге нам удалось сохранить все рабочие места по производству комплектующих для General Motors в городе Ошава", - сообщил Джерри Диас.
Базовый уровень почасовой оплаты членов профсоюза остался прежним. В то же время в новом трудовом договоре уменьшена продолжительность оплачиваемых отгулов и заморожена индексация заработной платы в связи с изменением прожиточного минимума. Что касается положительных моментов, то в ходе переговоров профсоюзу удалось добиться выкупа 40 пакетов акций для пожилых членов профсоюза и создать банк учета сверхурочного времени для предоставления отгулов.
За соглашение проголосовали 85 процентов производственных рабочих. На состоявшемся 28 августа собрании 88 процентов квалифицированных работников поддержали ратификацию соглашения.
"Я рад, что мы смогли достичь этого соглашения, которое и в будущем сохранит рабочие места для членов нашего профсоюза", - отметил лидер первички CAW Local 222 Крис Бакли. Первичка представляет интересы более 300 рабочих завода в городе Уитби.
Предприятие выпускает дверные площадки и половые консоли для Chevrolet Impala, а также сиденья для Camaro, которые производятся для завода General Motors в городе Ошава, штат Онтарио.Забастовка оказала бы непосредственное влияние на процесс сборки автомобилей.