16 mayo, 2019La mina de cobre Mopani de Glencore anunció que cerrará dos pozos y despedirá a 600 trabajadores permanentes y a otros 1.500 de empresas contratadas, lo que ha suscitado la indignación de los sindicatos.
Aunque Mopani dice que los pozos son viejos y es costoso mantenerlos, los sindicatos afirman que las empresas mineras no se preocupan por la seguridad en el empleo.
Con el actual diálogo global entre la IndustriALL Global Union y la Bolsa de Valores de Londres (LSE), en la que cotiza Glencore se trata de mejorar las relaciones laborales, y los cierres de minas son una prueba del compromiso de Glencore. El anuncio es motivo de preocupación para la IndustriALL, que espera que Glencore sea transparente en sus relaciones con los sindicatos, especialmente para mitigar las consecuencias que tienen los cierres para los mineros y las comunidades.
Sobre la mina de cobre Kondola, de Vedanta Resources, que también cotiza en la LSE, los sindicatos dicen que es mejor que la empresa reanude las operaciones que abandonar los pozos. Las operaciones en las minas subterráneas y a cielo abierto de Nchanga cesaron en enero, con el despido de 905 trabajadores. El sector minero emplea a más de 65.000 trabajadores, 30.000 directamente y 35.000 mediante contratistas. Sin embargo, los contratistas emplean a los mineros en condiciones de trabajo precarias con contratos de corta duración, y bajos salarios y prestaciones, sin apenas respetar las normas de salud y seguridad, lo que ha provocado muertes y lesiones.
En una conferencia de prensa con otros dos sindicatos zambianos, NUMAW y UMUZ, el 10 de mayo, Joseph Chewe, presidente de la Mineworkers Union of Zambia, que está afiliada a la IndustriALL, dijo:
“La mina de cobre Mopani debe garantizar que los trabajadores afectados sean enviados a otras operaciones. Es triste que ahora sea arriesgado trabajar para Mopani debido a incertidumbre y a la inseguridad en el empleo. La alegación de que la mina está invirtiendo en el futuro es falsa, puesto esto se hace a expensas de los trabajadores. Los trabajadores son objeto de medidas de reducción de costes por la dirección cuando hay una dificultad. Para proteger los intereses de los trabajadores, los sindicatos piden formar parte del equipo técnico que inspeccionará los pozos.”
Glen Mpufane, director de minería en la IndustriALL, dijo que las empresas multinacionales deben aplicar prácticas laborales justas.
“Ha acabado la era de deshacerse de los mineros que han trabajado arduamente durante muchos años extrayendo minerales valiosos de los que las empresas mineras han obtenido beneficios y enviarles a casa con una cantidad miserable. Las empresas mineras tienen que actuar con responsabilidad, ya sea destinando a los trabajadores a otros pozos o pagándoles una indemnización justa por las pérdidas de empleo. A los trabajadores no se les puede sumir en la pobreza, como ha sucedido en el pasado."