14 enero, 2011Trabajadores surcoreanos de GM Daewoo inician una sentada de protesta en altitud durante más de un mes. Desde hace más de tres años, trabajadores precarios de GM Daewo hacen frente continuamente a despidos y a la represión del sindicato. La FITIM se une al Sindicato Coreano de Trabajadores Metalúrgicos en los llamamientos de apoyo internacional.
COREA DEL SUR: La Federación Internacional de Trabajadores de las Industrias Metalúrgicas se une al Sindicato Coreano de Trabajadores Metalúrgicos (KMWU) en los llamamientos de apoyo internacional en la continua lucha de los trabajadores irregulares en GM Daewoo en Corea del Sur. El 1 de diciembre de 2010, dos miembros de la Sección de Trabajadores Irregulares en GM Daewoo del KMWU se subieron al arco situado a 10 metros en la entrada de la factoría en Bupyeong e iniciaron una sentada de protesta en altitud. Además, Sin Hyeon-chang, presidente de la Sección de Trabajadores Irregulares de GM Daewoo, comenzó una huelga de hambre, acampando durante la noche cerca de la factoría.
Los trabajadores empleados precariamente piden el reconocimiento del sindicato en la planta y la readmisión de trabajadores despedidos como medio de doblegar al sindicato, y la regularización del empleo en GM Daewoo. El derecho de los trabajadores a formar sindicatos de su elección y unirse a ellos está protegido por la Constitución surcoreana, hecho que GM Daewoo ignora. Además, el Tribunal Supremo de Corea reconoció recientemente que los trabajadores empleados por subcontratistas internos durante más de dos años deben ser considerados empleados directamente por la compañía para la que realmente producen.
La dirección de GM Daewoo se ha negado a abordar estos problemas y rechaza continuamente las peticiones del KMWU de entablar negociaciones. La compañía también ha rechazado la celebración de una reunión de un comité de apoyo compuesto por organizaciones de la sociedad civil locales. Además, agentes de policía estacionados cerca del lugar de la protesta han impedido que simpatizantes suban equipo impermeable a los trabajadores que se encuentran en el arco, que sufren ya de hipotermia y congelación y pueden encontrarse en una situación peligrosa para su vida.
La FITIM ha escrito a la dirección de GM Daewoo en Corea (véase la carta en el sitio web aquí), pidiéndole que se reúna y negocie con el KMWU y regularice el empleo de los trabajadores subcontratados en la planta.
El KMWU pide que se envíen mensajes de solidaridad a: [email protected] y [email protected].
Se deben enviar cartas de protesta pidiendo a GM Daewoo que negocie con los trabajadores y aborde sus demandas a:
GM Daewoo President Mike Arcamone,
199-1 Cheongcheon-dong,
Bupyeong-gu,
Incheon City,
403-714,
Republic of Korea
[email protected].
Se ruega enviar copias a [email protected] y [email protected] y [email protected].