Jump to main content
IndustriALL logotype
Article placeholder image

Organización de los trabajadores de Electrolux en Tailandia

9 julio, 2010El secretario internacional de IF Metall y el presidente del sindicato de Electrolux en Suecia se unieron al representante regional de la FITIM y al afiliado tailandés a la Federación TEAM en una misión para ayudar a organizar las plantas de Electrolux en Rayong (Tailandia).

TAILANDIA:  IF Metall ha demostrado una vez más su disposición a cooperar con la FITIM y organizar a los trabajadores de compañías suecas en el extranjero, en este caso concreto en Electrolux en Rayong, en la costa oriental de Tailandia.  Los miembros de la misión se reunieron con la alta dirección de dos compañías de Electrolux y expresaron su necesidad de organizar las plantas en el marco del TEAM.  También se reunieron con varios miembros del comité de protección social de la compañía, y les expusieron sus derechos a formar un sindicato que represente los intereses de los trabajadores.

Los representantes de los trabajadores fueron receptivos a la idea de formar un sindicato.  El presidente del sindicato de Electrolux en Suecia, Ulf Carlsson, explicó que Electrolux en Suecia está muy sindicada y que las relaciones entre la dirección y su sindicato son positivas.  Resaltó que si los trabajadores tailandeses pueden formar un sindicato para protegerse se podría lograr una situación similar.

Carlsson explicó: "mi sindicato tiene el deseo de lograr que todas las plantas de Electrolux en el mundo estén sindicadas y, a este respecto, trabajaría con IF Metall y la FITIM para hacer una representación a la dirección de las compañías y también para que los trabajadores se comprometan siempre que sea posible".

El secretario internacional de IF Metall, Erik Andersson, destacó que "IF Metall participará activamente en la organización de compañías suecas en todo el mundo, empeño que sin duda supondrá un gran desafío para el sindicato".

La dirección local de la planta de Electrolux se declaró favorable a la idea de que sus trabajadores formen un sindicato.

El presidente del TEAM, Chalee Loysong, se mostró dispuesto a ayudar a los trabajadores a unirse al TEAM.  Abrigaba la esperanza de que otros sindicatos en el mundo desarrollado sigan el ejemplo de los afiliados suecos.