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Bélgica: Establecen convenios de dos años para metalúrgicos

20 junio, 2011

Hace poco, se estableció en Bélgica un convenio que cubre a 150.000 trabajadores metalúrgicos de tres sindicatos, el MWB-FGTB/ABVV-Metaal, ACV-CSC Metea, y CGSLB/ACLVB. Estos convenios colectivos de dos años amparan a los trabajadores de la manufactura metalúrgica, incluyendo a los de los sectores aeronáutico, automotriz y de construcción metalúrgica, y también a trabajadores de las industrias del hierro y siderúrgica.

Sin embargo, los convenios no se alcanzaron sin desacuerdos en el camino. Hubo negociaciones contenciosas sobre jubilaciones anticipadas, beneficios de desempleo, y derechos de trabajadores subcontratados y temporales; a consecuencia de avisos de despido se declaró que se iba a comenzar una huelga el día 24 de junio.

Sin embargo, a fines de mayo los sindicatos y la federación empresarial Agoria alcanzaron un acuerdo respecto a los sueldos en el sector de la fabricación metalúrgica, y el 6 de junio firmaron un convenio los sindicatos y la agrupación siderúrgica y de hierro GSU. Las tres federaciones sindicales lograron que se extendieran las cláusulas sobre jubilación anticipada, y períodos de preaviso más prolongados antes de poder imponer algún despido.

Se dejó a un lado la cuestión de los derechos de los trabajadores subcontratados y temporales, para tratársete asunto en un memorándum aparte. Los sindicatos belgas querían igualdad salarial para dichos trabajadores.

A partir del 1° de enero de 2012, en los sectores de la siderurgia y hierro se emitirán avisos de despido de 7 a 28 días para trabajadores con menos de seis meses de servicio, y de 35 a 42 días para trabajadores con más de seis meses, pero menos de cinco años de antigüedad.

En los diferentes sectores metalúrgicos se aplicará la indexación de sueldos lograda en las negociaciones realizadas a principios de 2011 con el gobierno de Bélgica. El 1° de julio de 2011 y el 1° de julio de 2012 se aplicarán aumentos salariales un 0,3% mayor que la inflación. Además, se otorgará una prima “verde” especial de €250, destinada a la adquisición de productos o servicios ecológicos. Los convenios estarán vigentes hasta el 30 de junio de 2013.