28 ноября, 2019В ноябре тысяча временных рабочих Honda Motorcycle & Scooter India (HMSI) на протяжении двух недель отказывались покинуть территорию завода в Манесаре, требуя заключения с ними бессрочных трудовых договоров и выплаты выходного пособия тем, кто попал под сокращение.
На заводе одного из крупнейших в мире производителей мотоциклов HMSI в Манесаре трудятся около 4000 рабочих. Почти 2500 из них работают по контрактам, которые с ними заключают подрядчики. Несмотря на то, что большинство временных рабочих проработали в компании более десяти лет, их так и не перевели в штат. В этом году, ссылаясь на снижение объёмов продаж, компания начала сокращать людей.
В августе под сокращение попали около 800 временных рабочих. 4 ноября еще 200 рабочих отправили в неоплачиваемый отпуск. Администрация пообещала, что через три месяца они смогут вернуться на свои рабочие места. Однако из-за большого количества сокращений рабочие опасаются, что их не примут обратно.
На следующий день руководство запретило 400 временным рабочим пройти на территорию завода, и их коллеги, находившиеся внутри, объявили сидячую забастовку. Позже к ним присоединились и другие смены. В конечном итоге число участников акции выросло до 1000 человек. Тем временем большое количество уволенных рабочих протестовало на улице. Через несколько дней компания полностью остановила производство. В течение четырнадцати дней, вплоть до 18 ноября, рабочие, несмотря на многочисленные трудности, отказывались покидать территорию завода.
Протестующие много дней ничего не ели, потому что администрация запретила проносить на завод еду. Из-за ограниченного доступа к чистой питьевой воде и туалетам многие заболели и были госпитализированы. Отчаявшихся рабочих убедили покинуть заводские помещения под предлогом того, что их проблемы скоро будут решены.
В знак солидарности временных рабочих на переговорах представляет Профсоюз постоянных работников HMSI. Компания отстранила от работы шестерых активистов, включая президента и генерального секретаря Профсоюза постоянных работников.
Генеральный секретарь Глобального союза IndustriALL Вальтер Санчес написал письмо президенту и генеральному директору HMSI, в котором заявил:
“Мирный четырнадцатидневный сидячий протест свидетельствует о стремлении рабочих защитить свои средства к существованию, чтобы прокормить свои семьи. Большинство из этих молодых рабочих потратили свои лучшие годы жизни, чтобы принести пользу HMSI.
“Мы призываем HMSI, как основного работодателя, взять на себя ответственность за обеспечение справедливых условий труда на заводе. Поэтому мы настоятельно призываем HMSI соблюдать принцип верховенства закона по форме и по существу, перевести на постоянную форму занятости тех, кто трудится в компании долгий период времени, и выплатить выходное пособие соответствующего размера недавно уволенным”.
В письме также содержится призыв к руководству HMSI отменить все репрессивные меры по отстранению членов профсоюза HMSI, поддержавших справедливые требования временных рабочих, и вступить в подлинный социальный диалог с профсоюзом в целях урегулирования нерешенных вопросов.
25 ноября компания возобновила производство и призвала постоянных рабочих вернуться на свои рабочие места с условием, что они подпишут соглашение о хорошем поведении. Все временные рабочие присоединились к рабочим, попавшим под сокращение, и продолжают протестовать снаружи завода.