20 июля, 2017Нефтяная отрасль Кот-д'Ивуара изобилует примерами уничтожения профсоюзов. Рабочие Libya Oil, Petroci и Klenzi, решившие остаться членами профсоюзов, сталкиваются с сокращениями, уменьшением размера пособий, отсутствием гарантий занятости, преследованиями и угрозами увольнения.
Libya Oil, работающая в 18 африканских странах, на острове Реюньон и в Объединенных Арабских Эмиратах, объяснила недавние сокращения восьми рабочих экономическими причинами. Профсоюз SYNTEPCI, членская организация IndustriALL, говорит, что Libya Oil не только игнорирует соглашение, подписанное в 2008 году, но и отказывается его обновить. Компания нарушает права рабочих, а причины, которые она привела в качестве обоснования сокращений, несправедливы и вводят в заблуждение.
SYNTEPCI обратился к министру занятости и социальной защиты Мусе Доссо и членам Национального совета по вопросам социального диалога с просьбой оказать содействие и потребовать у компании отменить решение о сокращении.
18 июля завершилась трехнедельная забастовка, третья за последние два года, объявленная в знак протеста против приватизации Petroci, государственной нефтяной компании Кот-д'Ивуара. Поскольку у компании не было социального плана по защите рабочих мест, рабочие опасались, что предложенная приватизация Petroci приведет к ухудшению их положения.
Однако стороны достигли соглашения. Руководство обязалось рассмотреть вопрос о заработной плате работников с более чем десятилетним стажем и защитить права 13 человек, переведенных после продажи автозаправочных станций в частную компанию Puma Energy. Кроме того, планируется обсудить условия труда временных работников, а также вопросы, касающиеся медицинского страхования, пенсий и жилья для работников. Будет пересмотрен размер выходного пособия, выплаченного 48 работникам, уволенным в 2016 году.
Компании Klenzi, занимающаяся распределением топлива, грубо нарушает право на объединение и не признает профсоюзных представителей. Руководство отказалось встретиться с профсоюзом и открыто преследовало рабочих, угрожая увольнением, если они не выйдут из профсоюза. Жалобы также касались отказа компании выплачивать сверхурочные, медицинское страхование и пенсионные пособия.
SYNTEPCI обратился к правительству, выразив свое разочарование по поводу позиции министерства в отношении нападок на профсоюз и попирания прав трудящихся.
Генеральный секретарь SYNTEPCI Саид Жереми Вондже сообщил:
“Мы написали в Главное управление по труду о том, как плохо они обошлись с жалобами рабочих, которые мы довели до их сведения. Мы заявили, что их нежелание принять меры ослабляет наш профсоюз”.
Директор IndustriALL по вопросам энергетической промышленности Диана Хункера Куриэль сказала:
“Мы призываем Libya Oil, Petroci и Klenzi прекратить преследовать профсоюзы и вместо этого вести добросовестный диалог и в сотрудничестве с ними урегулировать вопросы, поднятые в их жалобах. Права трудящихся защищены трудовым законодательством и международными конвенциями, подписанными Кот-д'Ивуаром”.