9 мая, 2018Работники предприятия «АрселорМиттал Кривой Рог» при поддержке членской организации IndustriALL Профсоюза металлургов и горняков Украины (ПМГУ) настаивают на подписании нового коллективного соглашения, которое предусматривало бы повышение заработной платы и безопасные условия труда.
Спустя 26 часов переговоров, представительский орган трудового коллектива и руководство компании подписали соглашение о создании примирительной комиссии 4 мая. Камнем преткновения стал вопрос о публичности. Руководство настаивало на проведении обсуждений за закрытыми дверями, от чего профсоюз отказался. Когда профсоюзные активисты в ответ потребовали встречи с генеральным директором «АрселорМиттал Кривой Рог», то были остановлены сотрудниками охраны и полиции.
Около 400 работников собрались перед зданием заводоуправления, чтобы поддержать представительский орган. Обе стороны согласились включить в соглашение обязательство готовить совместное заявление по итогам каждой встречи. В противном случае, в СМИ должны публиковаться рядом оба заявления, чтобы работники смогли увидеть разницу в позициях.
Первое заседание примирительной комиссии по существу пройдет через шесть дней.
Наталья Маринюк, председатель профкома первичной организации ПМГУ предприятия «АрселорМиттал Кривой Рог», говорит:
«Мы будем добиваться выполнения выдвинутых трудовым коллективом требований исключительно в правовом поле. Поэтому я призываю представителей работодателя прекратить уклонение от примирительных процедур и начать переговоры со стороной представительского органа наёмных работников с целью выработки и принятия совместного решения по требованиям трудового коллектива».
Согласно действующему на предприятии коллективному договору, переговоры о повышении зарплаты должны были начаться ещё в четвёртом квартале прошлого года. Однако руководство предприятия до настоящего времени уклоняется от них.
Более того, 27 марта руководство пыталось сорвать проведение конференции трудового коллектива, объявив другое место проведения. В итоге конференция утвердила требования работников к работодателю и состав органа, уполномоченного представлять их интересы в коллективном трудовом споре.
Работники требуют повышения среднемесячной заработной платы до уровня 1,000 евро в месяц. В настоящее время обращение к генеральному директору поддержало почти 12,000 человек, более половины работников предприятия. Работники также настаивают на проведении комплексного обследования всех зданий и сооружений. Поводом для такой проверки должно стать трагическое происшествие 3 марта с обрушением кровли, в результате которого погиб 25-летний рабочий подрядной организации.
Кроме того, они требуют положить конец антисоциальной и антипрофсоюзной политики, которая проводится руководством предприятия, особенно HR-директором.
Глобальный союз IndustriALL и его членские организации, представляющие десятки тысяч работников ArcelorMittal по всему миру, направили письмо солидарности ПМГУ в поддержку их борьбы.
Вальтер Санчес, генеральный секретарь Глобального союз IndustriALL, и лидеры этих профсоюзов заявили:
«Мы полностью поддерживаем требования ПМГУ о том, чтобы руководство предприятия «АрселорМиттал Кривой Рог» прекратило антипрофсоюзную деятельность, заменило Елену Пилипенко на посту руководителя отдела по персоналу, прекратило недобросовестные переговоры по заработной плате и другим вопросам, обеспечило безопасность на рабочем месте и приступило к подлинному социальному диалогу».