29 мая, 2020Несмотря на международное давление и действия со стороны глобальных союзов, в Таиланде продолжают нарушать права трудящихся. Японский производитель автомобильных запчастей Sunstar Engineering под предлогом обстоятельств, сложившихся из-за пандемии Covid-19, уволил членов профсоюза.
В начале года в Sunstar Engineering работали более 300 постоянных работников и 80 субподрядчиков. Большинство постоянных работников, 179 человек, состояли в Тайском профсоюзе работников автомобильной и металлообрабатывающей промышленности (TAM), входящем в состав Тайской конфедерации работников электроники, производства электрооборудования, автомобилестроения и металлообработки (TEAM) и Конфедерации промышленных рабочих Таиланда (CILT). CILT – членская организация Глобального Союза IndustriALL.
Недавно Sunstar Engineering уволила 94 постоянных работников и всех 80 субподрядчиков, сославшись на последствия кризиса, вызванного пандемией Covid-19, и уменьшение объёма заказов. Все 94 постоянных работника – члены профсоюза. Их уволили без какого-либо предварительного предупреждения. Никакие другие варианты, такие как добровольный досрочный выход на пенсию, не обсуждались.
Кроме того, компания уволила пятерых работников рабочего комитета без получения необходимого разрешения суда по трудовым спорам, что является явным нарушением закона о трудовых отношениях Таиланда.
Профсоюз заявляет, что вопреки утверждениям Sunstar Engineering, за последние годы компания показала прибыль. После временной остановки производства в течение нескольких недель в апреле Sunstar Engineering полностью возобновила производство в мае.
Как сообщили в профсоюзе, это не первый случай антипрофсоюзных действий со стороны компании. Директор по персоналу Sunstar Engineering предупредил членов профсоюза, что они могут лишиться работы. Кроме того, компания уведомила профсоюз о своём отказе автоматически удерживать из зарплаты профсоюзные взносы.
Эти случаи запугивания, еще одно явное нарушение Закона о трудовых отношениях Таиланда, привели к тому, что 22 мая 22 человека вышли из профсоюза. После выхода из профсоюза других рабочих, количество членов сократилось до менее 20.
IndustriALL вместе с МКП и другими глобальными союзами выражает серьезную обеспокоенность по поводу нарушений прав трудящихся в Таиланде, в том числе права на свободу объединения и права на организацию и ведение коллективных переговоров. Таиланд – одна из немногих в мире стран, не ратифицировавших ни Конвенцию МОТ № 87 о свободе объединения, ни Конвенцию МОТ № 98 о праве на организацию и ведение коллективных переговоров.
В октябре прошлого года США объявили о том, что они с апреля 2020 года частично приостановят действие торговых преференций в рамках Генеральной системы преференций (ГСП) для Таиланда. Шестимесячная отсрочка давала правительству Таиланда возможность предпринять необходимые шаги для защиты основных прав трудящихся. Тем не менее, большинство из существующих проблем не были решены должным образом.