9 ноября, 2020130 чернокожим женщинам на заводе Safran в Миссисипи не повышали заработную плату с 2018 года, им не полагаются больничные, и они работали на протяжении всего периода пандемии. Французский аэрокосмический гигант Safran отказывается вести переговоры в духе доброй воли с профсоюзом Workers United, членской организацией IndustriALL.
Переговоры между Workers United и Safran о подписании нового соглашения начались в сентябре. Но когда работодатель отверг предложение профсоюза о повышении заработной платы на ближайшие три года и стал настаивать на возможности использовать любые критерии для увольнения или отзыва рабочих, переговоры зашли в тупик. Safran уже имеет право увольнять и отзывать рабочих, относящихся как к группе наиболее эффективных, так и к группе наименее эффективных.
Как рассказали в профсоюзе, несмотря на то, что они пытались найти золотую середину, в результате наткнулись на кирпичную стену.
“Мы готовы пойти на разумный компромисс с многомиллиардной компанией Safran, чтобы найти способ заключить приемлемое соглашение, которое будет способствовать успеху завода и рабочих. Но разве это справедливо, что Safran просит женщин, которые и так получают низкую зарплату, продолжать жертвовать?”
IndustriALL и Safran в 2017 году подписали глобальное рамочное соглашение об условиях труда, корпоративной социальной ответственности и устойчивом развитии.
Генеральный секретарь IndustriALL Вальтер Санчес сказал:
“В духе нашего совместного глобального рамочного соглашения я призываю вас немедленно вмешаться и обеспечить, чтобы руководство Safran в Миссисипи продлило коллективное соглашение и вступило в подлинные переговоры с Workers United”.
Фото: Адриен Дасте / Safran