2 ноября, 2017Национальная комиссия по правам человека в Индонезии пришла к выводу, что увольнение тысяч рабочих на шахте Grasberg, принадлежащей компании Freeport в Папуа, является нарушением прав человека. Комиссия рекомендует восстановить рабочих.
Более 4200 рабочих были уволены за участие в забастовке, объявленной после того, как PT Freeport отказалась вести с ними переговоры по поводу принудительного неоплачиваемого отпуска на крупнейшем в мире руднике по добыче золота и втором по величине по добыче медной руды, принадлежащем американской компании Freeport-McMoRan.
В рекомендации Комиссии, адресованной президенту Индонезии, копия которой имеется в распоряжении Глобального союза IndustriALL, говорится:
Комиссия “рекомендует PT Freeport Indonesia восстановить всех рабочих (как работников PT Freeport Indonesia, переведенных в штат компании в процессе приватизации, так и подрядчиков/субподрядчиков), пострадавших в результате принудительного неоплачиваемого отпуска, и компенсировать им все убытки, нанесенные действиями компании”.
Комиссия пришла к выводу, что в случае увольнений присутствует нарушение прав человека, особенно права на жизненный уровень, достаточный для поддержания здоровья и благосостояния.
Комиссия также отметила “важность принятия последующих мер в ответ на рекомендацию о соблюдении права на социальное обеспечение, вытекающего из права на жизнь и права на выживание граждан, которые гарантированы в статье 36 (пункт 1) и в статье 9 (пункт 1) Акта № 39 о правах человека 1999 года”.
Организованная в августе миссия IndustriALL в Индонезию пришла к выводу, что многие из уволенных рабочих не имеют дохода, возможности взять кредит, лишены жилья, доступа к образованию и медицинской помощи. По имеющейся информации, это стало причиной смерти нескольких человек.
PT Freeport Indonesia, в которой работают десятки тысяч постоянных и временных работников, находится в процессе длительных переговоров с правительством Индонезии по поводу контроля над шахтой Grasberg. Правительство хочет получить 51-процентную долю шахты и, чтобы заставить компанию продать часть активов, приостановило экспортную лицензию Freeport. Профсоюз считает, что увольнения являются частью корпоративной стратегии на переговорах с правительством и стратегии, направленной на сокращение постоянных работников и увеличение нестандартной занятости.
Рабочих Grasberg представляет входящий в IndustriALL Профсоюз работников химической, энергетической и горнодобывающей промышленности (CEMWU SPSI PTFI). В прошлом месяце он уведомил компанию о продлении до 30 ноября забастовки, объявленной 1 мая.
IndustriALL продолжает свою программу по информированию инвесторов Freeport-McMoRan о нарушении компанией прав работников и сообщит им о рекомендации Национальной комиссии по правам человека.
Кроме того, беспокойство вызывает вопрос безопасности на шахте. 17 октября произошел несчастный случай со смертельным исходом, в результате которого один временный рабочий погиб, а двое его коллег получили серьезные травмы.
В районе шахты сложилась напряженная обстановка. 21, 22 и 23 октября недалеко от рудника произошла перестрелка, один полицейский погиб, шестеро получили ранения. Полиция утверждает, что перестрелку устроили группы сепаратистов, которые считают, что эксплуатация шахты не приносит пользы местным жителям.
Генеральный секретарь IndustriALL Вальтер Санчес сказал:
“Комиссия четко указала, что PT Freeport Indonesia нарушила права человека на шахте Grasberg. Мы настоятельно призываем компанию выполнить рекомендации Комиссии и немедленно восстановить уволенных рабочих. Мы также обращаемся к президенту Индонезии с просьбой принять меры, чтобы PT Freeport Indonesia сделала это”.