2 октября, 2017Двенадцать профсоюзных активистов и лидеров присутствовали на заседании Комитета по стали ОЭСР, проходившего 28-29 сентября в Париже, Франция. Они подняли проблемы, волнующие работников, рассказав участникам заседания об угрожающих последствиях переизбытка мощностей, реструктуризации и других тревожных событий на рынке стали, которые регулярно оказывают негативное влияние на условия жизни рабочих и их семей во всех уголках земного шара.
Во время заседания от имени Консультативного профсоюзного комитета делегации ОЭСР выступила член Исполнительного комитета Федерации работников сталелитейной, металлообрабатывающей и машиностроительной промышленности Индии и сопредседатель отраслевого сектора Глобального союза IndustriALL по вопросам цветной металлургии Санджот Вадхавкар.
Она рассказала о тенденциях на рынке труда в сталелитейной промышленности, подчеркнув, что для получения полной информации о ситуации в отрасли необходимо давать слово рабочим-сталелитейщикам и их профсоюзам.
Несмотря на произошедшие недавно небольшие улучшения в сфере производства и ценообразования, о которых сообщает Комитет по стали ОЭСР, а также некоторые улучшения условий труда работников, в частности уменьшение количества закрытых заводов и сокращенных рабочих мест по сравнению с аналогичным периодом прошлого года, Вадхавкар обратила внимание на ряд тревожных тенденций на рынке труда.
Профсоюзный лидер напомнила о меморандуме о взаимопонимании, недавно подписанном Tata Steel и ThyssenKrupp о слиянии европейских сталелитейных предприятий двух компаний по принципу 50 на 50, что приведет к сокращению 4 тысяч рабочих мест.
“Среди членов многих наших профсоюзов есть люди, оставшиеся без работы после перемещения в результате реструктуризации, вызванной демпингом и другими недобросовестными торговыми практиками. Мы обращаем внимание на то, что мандат Комитета по стали ОЭСР позволяет ему обязать правительства работать над уменьшением социальных издержек, связанных с сокращением производства в сталелитейной промышленности. К сожалению, правительства просто не выполнили это обязательство. Все наши членские организации, за исключением Швеции, сообщают, что работникам, перемещенным в результате реструктуризации сталелитейного производства, очень сложно найти в разумные сроки работу, сопоставимую по условиям и доходу. Денежные выплаты и выходное пособие, как правило, не отвечают требованиям”, – сообщила Вадхавкар.
Она продолжила: «Наши профсоюзы знают, что Китай начал снижать объемы производства стали в ответ на внешнее давление и в целях сокращения выбросов. Мы призываем Китай принять все необходимые меры для уменьшения негативных последствий сокращения мощностей для китайских рабочих. Мы также настоятельно призываем Комитет по стали ОЭСР использовать свои знания и опыт, чтобы порекомендовать Китаю эффективные способы уменьшения влияния этих последствий на рабочих”.
В то же время Вадхавкар выразила солидарность с китайскими сталелитейщиками, заявив: “Мы требуем, чтобы Китай уважал право на свободу объединения и ведение коллективных переговоров и позволял работать независимым и демократическим профсоюзам. Мы требуем этого от всех стран. И Комитет должен поступить так же”.
Кроме того, Вадхавкар выразила обеспокоенность по поводу информации, поступающей от профсоюзов Латинской Америки, где в большинстве стран у власти находятся неолиберальные правительства. Во всем регионе наблюдается тревожная тенденция повышения гибкости рынка труда, что означает ослабление гарантий занятости и прав трудящихся.
Перейдите по ссылке, чтобы прочитать текст выступления полностью.
После выступления представителя IndustriALL в заявлении председателя Комитета по стали ОЭСР, сделанном по результатам заседания, еще раз была подчеркнута важность оказания поддержки со стороны членов комитета сталелитейщикам, перемещенным в результате реструктуризации производства.