8 décembre, 2011Le Comité exécutif de la FIOM s'est réuni à Jakarta le 6 décembre, un jour avant le Comité central, pour examiner la position de la FIOM sur les objectifs politiques et les Statuts de la nouvelle organisation syndicale mondiale qui doit être établie en juin 2012.
INDONÉSIE: Les membres du Comité exécutif de la FIOM se sont réunis à Jakarta le 6 décembre avant la réunion du Comité central pour examiner et résoudre certaines questions concernant la création d'une nouvelle organisation syndicale mondiale.
L'un des sujets épineux examiné à la réunion concernait les Statuts de la nouvelle organisation destinée à rassembler les affiliés de la FIOM, de la Fédération internationale des syndicats de travailleurs de la chimie, de l'énergie, des mines et des industries diverses (ICEM) et de la Fédération internationale des travailleurs du textile, de l'habillement et du cuir (FITTHC). En particulier, les membres ont argumenté et fait des propositions concernant la structure des organes de prise de décision, la composition de la direction, les droits de vote et les cotisations d'adhésion de la nouvelle organisation. Il a été proposé que le groupe de travail sur les Statuts intègre les propositions débattues et les présente pour examen final à la réunion conjointe des organes exécutifs de la FIOM, de l'ICEM et de la FITTHC les 28-29 février à Genève.
En présentant le Plan d'action pour la nouvelle organisation, Jyrki Raina, secrétaire général de la FIOM, a indiqué: "Nous voulons que la nouvelle organisation soit plus dynamique, plus réceptive et plus intégrante". Selon le Plan d'action, la nouvelle organisation, qui réunira les chaînes d'approvisionnement d'un grand nombre de secteurs tels que la métallurgie, les mines et le textile, aura des objectifs de grande envergure. Ils porteront sur la création de syndicats puissants, la syndicalisation, le combat en faveur des droits syndicaux et contre l'emploi précaire. L'organisation devra aussi faire face au capital mondial, et promouvoir la viabilité, la justice sociale, l'égalité des droits, la sécurité au travail, la démocratie et l'intégrabilité aux niveaux national et international. Le Plan d'action a reçu le soutien sans équivoque des membres du Comité exécutif.
En ce qui concerne le nom à donner à la nouvelle organisation, Jyrki Raina a indiqué avoir recueilli 70 propositions depuis le concours lancé en septembre. La liste sera réduite et présentée pour examen avec différents graphismes à la réunion de février des trois organes exécutifs.
À la réunion du 6 décembre, la FIOM a accueilli quatre syndicats nouveaux affiliés:
- National Trade Union Federation (NTUF) au Pakistan
- All Nepal Federation of Trade Unions (ANTUF), Népal
- Norwegian Society of Graduate Technical and Scientific Professionals (TEKNA), Norvège
- Danish Society of Engineers (IDA), Danemark
Le Comité exécutif de la FIOM a également été informé qu'à la suite de la démission de membres du personnel du bureau régional pour l'Afrique en septembre, Herman Ntlatleng a été nommé nouveau responsable régional. Le Comité a également pris la décision importante de déplacer le bureau régional de Kuala Lumpur à Singapour en juillet 2012.