28 marzo, 2023El Sindicato de Trabajadores Mineros de Ghana (GMWU), afiliado a IndustriALL Global Union, está luchando contra las constantes violaciones de los derechos laborales en Sunon Asogli Power Limited (Ghana), que opera una central térmica a gas natural.
Durante dos años, el GMWU ha estado luchando contra Sunon Asogli Power, empresa que, según el sindicato, vulnera los derechos de los trabajadores con total impunidad. La empresa eléctrica, a cargo de una planta de 560 MW en Kpone, es una propiedad conjunta del Fondo de Desarrollo China-África y planea expandir sus operaciones a otros países de África occidental y meridional. Sunon Asogli Power es una subsidiaria de Shenzen Energy Group, con sede en Guangdong, China.
El sindicato afilió a los trabajadores de la planta y cuenta con un certificado de negociación colectiva que le permite representarlos y negociar en nombre de ellos, de conformidad con las leyes laborales de Ghana. No obstante, Sunon Asogli Power se ha negado a reconocer al sindicato. A su vez, rescindió injustamente los contratos de tres dirigentes de la sección sindical cuando estos le informaron que representaban al sindicato a nivel empresarial.
En una denuncia presentada ante la Comisión Nacional del Trabajo, en la que el GMWU reclamó el respeto de sus derechos sindicales, la Comisión ordenó, el 27 de abril de 2022, que Sunon Asogli Power reconociera el certificado de negociación colectiva que se había otorgado al sindicato. Además, dispuso que las partes constituyeran un comité permanente de negociación para negociar y resolver sus discrepancias y que, de no lograrlo, se lo informaran a la Comisión. La Comisión hizo hincapié en que la empresa debe cumplir con las leyes laborales y dejar de buscar excusas para no hacerlo.
Abdul-Moomin Gbana, secretario general del GMWU, expresó:
“Las acciones de Sunon Asogli Power constituyen un ataque a los derechos a la libertad sindical, la sindicalización y la negociación colectiva. Lamentablemente, el resto de los trabajadores están siendo sometidos a actos diarios de intimidación, victimización y abuso descarado solo por ejercer libremente su derecho a la libertad sindical, consagrado en la Constitución de la República de Ghana y en los Convenios 87 y 98 de la OIT”.
El Congreso de Sindicatos de Ghana (TUC), al que el GMWU está afiliado, apoya su campaña contra estos abusos.
“Esta conducta lamentable, si no se frena, constituirá una violación de los derechos laborales consagrados en la Constitución y la Ley Laboral (2003) que afectará nuestros esfuerzos de sindicalización”,
declaró Joshua Ansah, subsecretario general del TUC.
“Apoyamos al GMWU en su apoyo implacable a la defensa de los derechos laborales en la central eléctrica de Sunon Asogli. Es necesario condenar el ataque al sindicato de parte de la empresa. Su desprecio por las normas laborales nacionales e internacionales es inaceptable”,
expresó Paule France Ndessomin, secretaria regional de IndustriALL para África Subsahariana.
Aunque China dejó de respaldar la construcción de centrales eléctricas de carbón en el extranjero bajo su Iniciativa de la Franja y la Ruta en 2021, a favor de implementar proyectos de energía verde y baja en carbono en países en desarrollo, todavía financia otras fuentes de energía no renovables, incluido el gas/gas natural licuado y el petróleo. Ghana es uno de los beneficiarios de algunos de los préstamos que se han concedido a países africanos.