29 julio, 2024En los últimos días, las noticias de recortes masivos de puestos de trabajo, quiebra y dificultades financieras han afectado a miles de trabajadores de Liberty Steel en Ostrava (Chequia), Częstochowa (Polonia) y Dunaújváros (Hungría). Los sindicatos instan a las autoridades públicas a tomar medidas de emergencia para salvar del colapso a los activos de acero estratégicos de Europa.
La situación en las instalaciones siderúrgicas continentales de Liberty Steel se ha deteriorado constantemente desde el último trimestre de 2023. La semana pasada, se dio un giro dramático tras anuncios de una fuerte reestructuración que generaron conmoción entre los trabajadores siderúrgicos europeos.
El 23 de julio, la dirección de Liberty Steel anunció su intención de proceder a realizar despidos masivos en su planta de Ostrava en Chequia, al clausurar los hornos de coque y paralizar las instalaciones siderúrgicas. Hoy en día, unos 2600 trabajadores corren riesgo de ser despedidos. Con la quiebra de la empresa, reina la incertidumbre sobre el pago de períodos de preaviso y paquetes de indemnización que les corresponden a los trabajadores despedidos. El 29 de julio, la Oficina de Trabajo de la República Checa anunció un programa de apoyo que incluye orientación y reconversión profesional, así como subsidios salariales, para ayudar a los trabajadores de Liberty Ostrava que se enfrentarán a la amenaza de perder su empleo.
En una carta a OS KOVO, IndustriAll Europe e IndustriALL Global Union expresaron su solidaridad con los trabajadores de Liberty Ostrava en su lucha por mantener sus puestos de trabajo en la planta siderúrgica. Apoyan plenamente el llamamiento de OS KOVO a los acreedores de Liberty Steel, al Gobierno checo y a la Comisión Europea para que asuman la responsabilidad que les corresponde.
Otras actividades de Liberty Steel también están en situaciones extremadamente preocupantes. El 25 de julio, el Tribunal de Distrito de Częstochowa declaró en quiebra la planta polaca de Liberty Steel y nombró a un síndico para hacerse cargo de su gestión. La empresa ha apelado la decisión del tribunal. En Hungría, no se pagó el bono único de julio, acordado colectivamente en junio con los sindicatos locales de Liberty Dunaújváros. Además, a pesar de que el convenio colectivo de junio preveía un aumento salarial, el salario de más de 1000 trabajadores se redujo en un 30 % debido a un cambio impuesto en los horarios de los turnos.
IndustriAll Europe e IndustriALL Global Union condenan estas decisiones, que podrían dañar irreversiblemente las capacidades estratégicas de producción de acero de Europa y amenazar los medios de vida de miles de trabajadores y sus familias. Los sindicatos han dejado claro que no permitirán que los trabajadores se lleven la peor parte debido a la mala gestión y la falta de apoyo efectivo de las autoridades públicas.
Se necesita con urgencia una acción pública que proteja del colapso a los activos de acero estratégicos de Europa. Los responsables políticos deben comprometerse con un Plan de Acción del Acero genuino.