18 сентября, 20157 октября станет ключевой датой кампании, которую с августа проводят членские организации Глобального Союза IndustriALL в Сенегале против незаконного использования временной занятости в форме найма работников на разовые и сезонные работы.
12 сентября SYNTICS (Национальный профсоюз работников химической промышленности Сенегала и смежных отраслей), SNTIC (Национальный профсоюз работников швейной промышленности) и SUTIDS (Профсоюз промышленных работников Сенегала) приняли участие в демонстрации в Дакаре, осудив нарушение законодательства об использовании работников на разовых и сезонных работах.
Профсоюзы начали кампанию, проводя общие собрания на предприятиях, чтобы мобилизовать работников и повысить их осведомленность о нестандартной занятости. Кроме того, они организовали телевизионную кампанию. В частности, были подготовлены интервью с профсоюзными лидерами и телевизионный репортаж о разовых и сезонных работах.
7 октября, в Международный день действий против нестандартной занятости членские организации IndustriALL проведут пресс-конференцию, чтобы осудить применение нестандартной занятости, и вместе с другими профсоюзами примут участие в демонстрациях.
Цель кампании – ограничить использование временной занятости в форме найма работников на разовые и сезонные работы, применяя такую форму занятости только в случаях, предусмотренных законом: замена работника, находящегося в отпуске по болезни, и рост объема производства.
На сегодняшний день, по некоторым данным, около 50 процентов работников обрабатывающей промышленности наняты на разовые и сезонные работы, но на постоянной основе.
С этими работниками заключены временные контракты на выполнение производственных работ. На них не распространяются положения о социальном обеспечении и охране здоровья и безопасности. Их заработная плата ниже, а условия труда хуже, чем у постоянных работников.
Членские организации в Сенегале могут гордиться своей историей борьбы против нестандартной занятости. Каждый год профсоюзам удается добиться перевода временных работников на постоянную форму занятости. По информации профсоюзов, с начала 2014 года в штат были переведены более 450 временных работников.
В прошлом году членские организации в более чем 56 странах мира провели акции 7 октября.