8 октября, 20157 октября профсоюзы по всему миру присоединились к глобальной кампании IndustriALL, чтобы остановить распространение нестандартной занятости.
В Шри-Ланке, Маврикии, Пакистане, Сербии, Кении, Гане, Армении, Индии, Германии, Бельгии, Камеруне, США, Канаде, Камбодже, Македонии, Перу, Бразилии, Бангладеш, Японии, Индонезии, Чили, Беларуси, России, на Мадагаскаре, в Австралии, Австрии, Украине ... работники и членские организации выступили с осуждением роста нестандартной занятости и плохих условий труда временных работников.
В Бангладеш в знак протеста против нестандартной занятости Бангладешский Совет профсоюзов IndustriALL организовал в Дакке живую цепь, в которой приняли участие более 200 человек.
В Индонезии членские организации провели несколько акций. Национальный Комитет IndustriALL и Женский Совет организовали совместную демонстрацию в Джакарте, которая стала одним из мероприятий в рамках продолжающейся кампании по охране материнства.
В Японии, помимо ряда акций, организованных членскими профсоюзами, женщины и члены молодежного крыла продемонстрировали свою приверженность достойному труду, распространив листовки во время проведения национальных собраний двух комитетов – Комитета по продвижению гендерного равенства и Молодежного комитета.
Членские организации IndustriALL в Кении провели акцию 7 октября, впервые решив привлечь внимание к проблеме нестандартной занятости.
CMCTEU, членская организация Глобального Союза IndustriALL в Маврикии, вместе с национальным профцентром CTSP по случаю этой даты организовали демонстрацию и дебаты, во время которых обсудили тему достойного труда и трудовое законодательство.
В Чили профсоюз Constramet передал письмо министру труда с просьбой незамедлительно подготовить законопроект, ограничивающий применение аутсорсинга. Представители профсоюза встретились с сенаторами и депутатами, лоббировавшими законопроект по аутсорсингу, и провели семинар на эту тему.
Профсоюзные сети HolcimLafarge и Rio Tinto мобилизовали своих членов, чтобы осудить рост нестандартной занятости в своих компаниях, который влечет за собой ухудшение условий труда.
Если ваш профсоюз проводил 7 октября мероприятия, но вы еще не отправили нам информацию или фотографии, отправьте их по адресу: [email protected]. Вы также можете опубликовать информацию в Twitter, используя хэштег #STOPprecariousWork или поделиться ей с нами в Facebook.