6 июля, 2020Кампания, организованная Всеобщим профсоюзом движения рабочих (CUMW), и вмешательство Глобального союза IndustriALL дали свои плоды – швейные фабрики Youli и Shuangli восстановили на работе одиннадцать беременных женщин и лидера местного профсоюза.
В прошлом месяце Youli International уволила 724 рабочих швейных фабрик, членов входящего в IndustriALL профсоюза CUMW. Среди уволенных были одиннадцать беременных женщин и лидер местного профсоюза Ди Форс.
Работницы Youli и ее дочернего предприятия Shuangli организовали акцию протеста против увольнений, а CUMW подверг Youli и Shuangli критике за антипрофсоюзные действия и проявление насилия в отношении женщин.
22 июня IndustriALL направил руководству Youli письмо, в котором призвал компанию восстановить всех работниц и выплатить им заработную плату за вынужденный прогул. Несколько дней назад компания, не афишируя и не сообщив об этом CUMW, восстановила на работе беременных женщин и лидера местного профсоюза.
Президент CUMW Пав Сина говорит:
“Мы разочарованы этой атмосферой секретности и отсутствием переговоров с профсоюзом. В результате Ди Форс перевели в другое подразделение, а одну из беременных работниц так и не восстановили. Остальные 711 рабочих тоже не восстановлены. Нам сообщили, что скоро уволят ещё десять уборщиц. Мы призываем компанию прекратить запугивать профсоюзного лидера и восстановить всех рабочих”.
Кроме того, профсоюз призывает работодателя обеспечить всех рабочих защитными масками и спиртосодержащими дезинфицирующими средствами, содержать в чистоте столовую, ванные комнаты и туалеты.
Ситуацию комментирует региональный секретарь IndustriALL Энни Адвиенто:
“Между работодателем и профсоюзом должен быть подлинный социальный диалог. Я призываю руководство Youli и Shuangli как можно скорее организовать встречу с CUMW и решить проблему”.
Генеральный секретарь IndustriALL Вальтер Санчес поздравляет CUMW с достижением и подчеркивает, что IndustriALL будет следить за дальнейшим развитием ситуации и защищать права рабочих в Камбодже.
“Эта победа свидетельствует о важности международной солидарности, поскольку письмо IndustriALL помогло начать переговоры, в результате которых профсоюзный лидер и беременные работницы были восстановлены. Производители одежды несут ответственность за благополучие рабочих, которые своим трудом приносят компаниям прибыль”.