7 avril, 2021Le Syndicat des travailleurs de la métallurgie et des mineurs d'Ukraine (PMGU) réclame une hausse des salaires de 30 pour cent pour les quelque 24.000 travailleurs de l'aciérie ArcelorMittal Kryvyi Rih afin de retrouver les niveaux salariaux de ses concurrents du secteur et de compenser l'inflation.
Un millier de travailleurs ont protesté à la manifestation organisée par le PMGU le 30 mars pour exprimer leur opposition à la décision unilatérale de l'entreprise de n'augmenter les salaires que de cinq pour cent à partir du 1er mai 2021. L'Ukraine connaît un taux d'inflation élevé, comme la hausse des prix à la consommation qui, en 2020, a atteint 27 pour cent pour les services d'utilité publique, 37 pour cent pour l'électricité, 19 à 56 pour cent pour le pain, les pâtes, la farine, les céréales, les œufs et le sucre. La hausse de 5 pour cent imposée par la direction revient en fait à réduire fortement les salaires.
Cette décision a été prise unilatéralement, sans consultation du syndicat, ce qui est contraire à la convention collective qui stipule que l'augmentation est déterminée chaque année sur la base des résultats de l'entreprise et avec l'accord du syndicat. La précédente augmentation remonte à mai 2019, les travailleurs ayant patiemment attendu deux ans, conscients des difficultés occasionnées à l'employeur par la pandémie de Covid-19 en 2020. Cette décision unilatérale est considérée comme une violation flagrante du principe de la négociation de bonne foi.
Le PMGU souligne qu'il est temps d'augmenter convenablement les salaires. La situation économique de l'industrie comme de l'entreprise s'est améliorée grâce à la reprise des ventes de produits en acier et à une augmentation sensible des prix des produits et concentrés en acier, à la progression du volume de production et des ventes de produits au quatrième trimestre 2020 chez ArcelorMittal Kryvyi Rih, à la rentabilité des activités principales en 2020, à la réalisation des objectifs fixés pour les capacités de production principales, et à l'augmentation des rentrées de devises que l'entreprise retire de ses ventes à l'étranger.
En outre, la faiblesse des salaires payés par ArcelorMittal Kryvyi Rih et ses sociétés apparentées Steel Service and Foundry et Mechanical Plant pousse le personnel à passer chez les entreprises concurrentes où il est mieux payé, ce qui entraîne des sous-effectifs dans la plupart des départements et des conditions de travail difficiles et dangereuses, avec l'augmentation des accidents du travail qui en découle. 33 accidents ont eu lieu en 2020, contre 22 en 2018. Par conséquent, en plus de la hausse des salaires, le syndicat réclame l'application sans délai de mesures de nature à améliorer les conditions de travail et prévenir les maladies professionnelles et les accidents du travail.
Natalya Marynyuk, la présidente de la section du PMGU d'ArcelorMittal Kryvyi Rih, explique que, depuis septembre 2020, le syndicat s'est adressé à sept reprises au CEO à propos des salaires et pour lui demander d'accélérer les négociations. Or, depuis près de six mois, la direction freine délibérément les négociations pour retarder autant que possible la date de la hausse des salaires.
"C'est la première fois en 15 ans que la direction annonce une hausse aussi déraisonnable, adoptée unilatéralement sans l'accord du syndicat. Le PMGU s'oppose fermement à cette décision, qu'il juge inique et sans rapport avec les capacités financières de l'entreprise obtenues grâce aux efforts de ses salariés.
"Ensemble, nous obtiendrons des salaires équitables pour tous les travailleurs !"
Le 5 avril, le PMGU a envoyé une lettre au président ukrainien, Volodymyr Zelensky, pour lui demander d'intercéder auprès de l'entreprise pour le syndicat et les travailleurs.
Dans la lettre qu'il a envoyée à la direction de l'entreprise, le secrétaire général d'IndustriALL, Valter Sanches, a écrit :
"Nous sommes pleinement solidaires avec le Syndicat des travailleurs de la métallurgie et des mineurs d'Ukraine et nous appuyons ses revendications pour une hausse significative des salaires de 30 pour cent pour tous les travailleurs de PJSC ArcelorMittal Kryvyi et de ses sociétés apparentées. Il est impératif qu'ArcelorMittal Kryvyi Rih entame un dialogue social digne de ce nom avec le syndicat."