27 juillet, 2010Près de 2.000 salariés employés dans 120 entreprises ratifient un accord sur une augmentation de salaire et une journée exceptionnelle de congé en 2011.
NOUVELLE-ZÉLANDE: En ratifiant le 23 juillet 2010 la convention collective sectorielle dans la métallurgie et la fabrication industrielle (MECA), près de 2000 travailleurs et travailleuses du secteur manufacturier, membres du syndicat des travailleurs de l'ingénierie, de l'imprimerie et de la fabrication industrielle (EPMU) vont bénéficier d'une augmentation de salaire supérieure à l'inflation et d'un congé exceptionnel en 2011.
La nouvelle convention collective sectorielle dans la métallurgie et la fabrication industrielle (MECA) ratifiée par les membres de l'EPMU, prévoit cette année une augmentation de trois pour cent de tous les salaires et indemnités, suivie d'une hausse de trois pour cent l'an prochain et d'un jour de congé exceptionnel pour compenser le fait que pour la première fois, la Journée commémorative de l'Anzac tombera le lundi de Pâques en 2011 qui est déjà un jour férié.
"L'accord marque une tendance appelée à se poursuivre dans la métallurgie avec des membres de l'EPMU qui syndiquent le personnel sur d'autres sites de production pour pouvoir bénéficier de cette couverture. Si des petites et moyennes entreprises peuvent offrir une augmentation salariale de trois pour cent et une journée exceptionnelle de congé, il n'y a aucune raison pour que les plus grosses entreprises, les employeurs les plus prospères, ne puissent faire mieux", a déclaré Andrew Little, secrétaire national de l'EPMU.
L'accord MECA réalisé dans la métallurgie et la fabrication industrielle, qui s'applique à près de 2000 travailleurs et travailleuses dans 120 entreprises, est la convention collective sectorielle la plus importante de l'EPMU.