24 octobre, 2008De nouveaux travaux de recherche canadiens établissent un lien entre "emploi précaire" et mauvaise santé mentale.
CANADA: Selon une étude publiée récemment, les conditions d'emploi précaire peuvent avoir une profonde influence sur l'état de santé des travailleurs/euses. L'étude, réalisée sous la direction du Dr Charles Mutaner du Centre de toxicomanie et de santé mentale (CAMH) à Toronto, montre que des personnes employées à temps partiel et sans sécurité d'emploi développent davantage de problèmes de santé physique et mentale que leurs collègues employés à plein temps.
L'étude montre aussi que les conditions d'emploi précaire peuvent créer une inégalité sur le lieu de travail, qui se traduit par des salaires plus bas ou le non-paiement de pension de retraite, de congé de maladie et autres prestations dont bénéficient les salariés occupant les mêmes postes, mais avec des emplois réguliers à temps complet. Il faut ajouter à cela la crainte du licenciement. Cette crainte empêche les personnes occupant un emploi temporaire ou à temps partiel de parler ouvertement et de faire valoir leurs droits quand elles sont l'objet de harcèlement et/ou de conditions de travail injustes ou dangereuses.
Selon Mutaner et son équipe de recherche, par rapport aux personnes employées à plein temps et bénéficiaires de prestations, celles dont l'emploi est incertain éprouvent des effets préjudiciables importants à leur santé physique et mentale. L'équipe de recherche a également constaté que le stress au travail provoque 50 pour cent d'augmentation du risque de maladie coronarienne, et c'est la preuve consistante que les emplois à forte demande, faible contrôle et déséquilibre dans la récompense pour les efforts exigés sont des facteurs de risque capables d'occasionner une détérioration de la santé physique et mentale.
Les résultats de ce projet de recherche font partie d'une étude de l'Organisation mondiale de la santé (OMS) sur les déterminants sociaux de la santé. Dans le rapport final intitulé: Combler le fossé en une génération: Instaurer l'équité en agissant sur les déterminants sociaux de la santé, l'OMS présente plusieurs recommandations en demandant notamment aux gouvernements "d'avoir comme objectif central l'emploi à temps complet, des pratiques loyales en matière d'emploi et l'emploi décent, pour la prise de décisions sociales et économiques aux niveaux national et international".
Pour plus de précisions sur l'étude du CAMH voir ici.
Pour obtenir le texte du rapport de l'Organisation mondiale de la santé sur les déterminants sociaux de la santé: http://www.who.int/social_determinants/final_report/en/
Pour en savoir davantage sur la mobilisation mondiale de la FIOM contre l'emploi précaire: www.imfmetal.org/precariouswork