30 octubre, 2014Este mes, el Centro de Solidaridad AFL-CIO, organización asociada de IndustriALL, publicó un importante informe sobre el estado de la libertad de sindicación en el sector eléctrico de Irak. El informe señala que los nuevos sindicatos de ese sector han desempeñado un papel clave en el desarrollo de nuevas estructuras sindicales, y que han logrado importantes avances para los trabajadores, especialmente en el sector público.
Desde 1987, los sindicatos del sector público son ilegales en Irak. Siguen constituyéndose sindicatos, pero no tienen protección contra el poder judicial, ni siquiera para impedir que las autoridades irrumpan en sus oficinas e incauten sus fondos. Entre los ataques e injusticias del gobierno contra los sindicatos del sector público se puede citar los siguientes: casos judiciales penales y el traslado obligado de activistas para trabajar en plantas a muchos kilómetros de distancia de sus hogares.
A través de entrevistas y cuestionarios presentados a trabajadores y sindicalistas del sector de la electricidad, esta investigación del Centro de Solidaridad relata la historia del desarrollo sindical antes y después de la caída del régimen de Saddam Hussein en Irak. Las conclusiones a que se llega son que, si bien la legislación laboral no ha cambiado, a partir del año 2003 han crecido significativamente tanto los nuevos sindicatos como los que ya se habían establecido anteriormente.
El informe destaca, entre los avances clave que han logrado los sindicatos de la electricidad, el aumento salarial de un 30% que se estableció en 2003 en negociaciones con los gobernantes militares norteamericanos; después de una conflictiva campaña, la asignación, en 2007, de un nuevo subsidio del 75% del sueldo por peligrosidad; en 2008 se introdujeron cambios del escalafón laboral en el sector, de tal manera que los ascensos se hicieron accesibles a un mayor número de trabajadores; en 2008 se concedió empleo permanente a cientos de trabajadores subcontratados, y se pagaron prestaciones vacacionales pendientes.
Después de haberse realizado una vigorosa campaña sindical en junio de 2010, se aplicaron medidas enérgicas en julio de 2010, cuando se promulgaron nuevas y severas leyes que incluían extender la legislación antiterrorista a las actividades sindicales. El estudio encontró evidencias muy convincentes de que la severa represión que el Ministerio de Energía Eléctrica ha venido aplicando durante los últimos cuatro años se debe principalmente a que los sindicatos estaban llamando la atención sobre la grave corrupción que existe en ese Ministerio.
Desde hace mucho tiempo, se viene realizando una campaña en favor de reformas a la legislación laboral iraquí, que ha incluido campañas y cabildeo a nivel internacional por parte de IndustriALL Global Union y la CSI.
Kemal Özkan, Secretario General Adjunto de IndustriALL, señaló al respecto:
Las valientes luchas de nuestros hermanos y hermanas iraquíes son una fuente constante de inspiración para IndustriALL en todo el mundo. Los dirigentes de los sindicatos afiliados a IndustriALL en Irak, y sus familiares, han recibido amenazas de muerte, y se han visto sometidos a juicios simulados y despidos en represalia. Sin embargo, continúan su labor de sindicalización, y siempre los vamos a apoyar en su lucha para desarrollar el poder sindical.