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10 julio, 2013¡Gerdau ya es suficiente, respete a sus trabajadores en Colombia! Decía el volante entregado en todas las plantas de Gerdau a nivel mundial, que explica el descontento de los trabajadores por las situaciones que se han visto en las plantas Colombianas.
Los trabajadores de las plantas colombianas de Gerdau realizaron una marcha este lunes 8 de julio desde las instalaciones de la Planta Gerdau-Diaco hasta la Plaza Principal del Municipio de Cota Cundinamarca, en defensa del respeto a los derechos de los trabajadores en Colombia.
La marcha contó con la presencia de delegaciones sindicales de Tuta, Duitama, Belencito y Paz del Rio Boyacá y los trabajadores de Diaco Cota y Tocancipá Cundinamarca y el acompañamiento de la Subdirectiva CUT Bogotá Cundinamarca, de los trabajadores organizados en Sintrametal Nacional, con su Presidente Mauricio Castro a la cabeza, de la UTRAMICOL, Sintraholcim e IndustriALL.
En el recorrido de la marcha los trabajadores recibieron el apoyo de la comunidad, a la orilla de la carretera, quienes aplaudían a su paso a los trabajadores en protesta, los conductores de los vehículos que pasaban hacían sonar sus bocinas animando a la caravana. Logrando hacer la denuncia ante el movimiento sindical y ante la opinión pública de los abusos de esta multinacional Brasilera.
Cabe destacar que Gerdau llegó a Colombia prometiendo beneficios al país, a las comunidades y a sus trabajadores. El Comité Mundial de Trabajadores de Gerdau señaló que “en estos años sólo hemos visto cierre de plantas, despidos, contrataciones de tercerizados, negociaciones colectivas tramposas y desconocimientos de los derechos de los trabajadores reconocidos en la constitución y las convenciones internacionales”.
Hoy Gerdau continúa despidiendo trabajadores en la planta de Duitama al mismo tiempo que se niega a negociar un convenio justo con los trabajadores de la planta de Cota. El Comité Mundial junto a IndustriALL exigen a autoridades Colombianas que actúen en defensa del empleo decente y la protección de los derechos sindicales.
Carlos Bustos, coordinador de proyectos de IndustriALL en Colombia explicó “que recientemente en la Planta de Tocancipá, de donde se inició la marcha, Gerdau despidió a 190 trabajadores y ha pretendido retirar las máquinas para trasladarlas a la Costa Atlántica, despidiendo a 20 trabajadores más, quienes son los operarios. Lo mismo sucede en la Planta del Muña en Sibaté Cundinamarca, donde aplican la fórmula forzada de “retiro voluntario” con pírricas indemnizaciones. En Diaco Duitama no hace mucho tuvo a 40 trabajadores sin desarrollar actividades durante 18 meses; afortunadamente por la tenacidad en la defensa de los puestos de trabajo por parte del Sindicato, no pudieron doblegar la moral de los trabajadores, quienes resistieron y hoy continúan laborando”.
Por último sostuvo que uno de los objetivos principales en la acción sindical de Sintrametal, “es lograr la extensión de la convención Colectiva de trabajo firmada en la Planta de Tuta, a los trabajadores de las plantas en el resto del país”.