12 noviembre, 2019El 6 de noviembre, en Sídney, CFMEU Mining and Energy, un sindicato afiliado a IndustriALL que representa a los mineros de las operaciones de BHP en Australia, asistió a la reunión general anual de esta empresa para cuestionar a los directivos respecto a Operations Services, la nueva subsidiaria de contratación de empleados temporales.
Los reclamos de los delegados sindicales abarcaron el tratamiento inadecuado de los trabajadores de Operations Services (OS) y el alto nivel de rotación y la falta de personal en todas las minas en las que interviene esta agencia. Los empleados se están yendo de estas minas debido a diversos problemas que incluyen el recorte de los pagos por vuelos.
Además de que obtienen una remuneración mucho más baja y peores condiciones que los empleados directos de BHP, lo que genera una gran rotación de personal, los trabajadores contratados por OS recibieron la orden de trabajar en Navidad.
El vicepresidente de CFMEU Mining and Energy para el Distrito Norte, Jeff Drayton, que representa a los trabajadores de la mina Mount Arthur de BHP en Hunter Valley, afirmó que los accionistas merecen saber que la pérdida de los empleos permanentes ocupados por trabajadores experimentados afecta tanto a las personas como a la producción.
“Los trabajadores están votando con los pies. Hay una rotación muy alta. La minería es un trabajo duro, y si las personas no reciben la remuneración y las condiciones adecuadas no se quedan. BHP necesita el apoyo de las comunidades en las que opera. Alienar a los trabajadores mediante la reducción de salarios y suspendiendo la Navidad es simplemente perjudicial para el negocio”.
“Lamentablemente la respuesta a nuestras inquietudes fue displicente, aunque esto no nos sorprende. Seguiremos luchando por los intereses de los trabajadores y las comunidades mineras afectadas por el mal comportamiento empresarial de BHP”.
El año pasado, luego de intentos fallidos por establecer un diálogo global con BHP, IndustriALL lanzó una campaña mundial contra esta empresa y en octubre asistió a su reunión general anual en Londres.
“BHP favorece una política de tercerización para reducir los costos de empleo e incumple los derechos fundamentales de sus trabajadores y las comunidades. Nos solidarizamos con el CFMEU y sus miembros y volvemos a exigir que BHP respete a los sindicatos e interactúe con ellos”,
declaró Kemal Özkan, secretario general adjunto de IndustriALL.