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Stop al trabajo precario el 7 de octubre

5 septiembre, 2012El 7 de octubre, Jornada Mundial por el Trabajo Decente, unámonos a la campaña de la IndustriALL Global Union STOP al trabajo precario.

Sindicatos belgas formulan propuestas para salvar empleos en Caterpillar

9 julio, 2012Afiliados belgas de la IndustriALL Global Union que representan a trabajadores de Caterpillar en la planta de Gosselies han presionado para negociar con la dirección a fin de hallar alternativas a la no renovación de contratos de trabajo de duración determinada.

Los sindicatos se oponen a la fusión Xstrata - Glencore

4 julio, 2012La IndustriALL Global Union se une al Construction, Forestry, Mining and Energy Union (CFMEU) de Australia, al United Steelworkers (USW) de Canadá, y al National Union of Mineworkers (NUM) de Sudáfrica y se declara contraria a la fusión prevista de Xstrata y Glencore.

Congreso unido elige a los dirigentes e intenta lograr un consenso sobre la representación regional

19 junio, 2012El recién creado IndustriALL Global Union elige a sus dirigentes, e intenta alcanzar consenso sobre la representación regional en su comité ejecutivo.

Conflicto laboral comienza en Nissan pero termina en Ford en Rusia

17 junio, 2012En la conferencia de trabajadores de la ITUA local de Nissan en San Petersburgo, se adoptaron demandas colectivas durante la primera ronda de negociaciones del 31 de mayo. En Ford en Vsevolozhsk (área de San Petersburgo ) la ITUA obligó a que la administración hiciese concesiones; la disputa está próxima a resolverse.

Trabajadores de ArcelorMitta se lanzan a las calles en calles en Kazajstán.

16 junio, 2012Durante negociaciones tripartitas, la gestión de ArcelorMittal Temirtau (Kazajstán) se negó a un incremento salarial del 30%. El 19 de mayo, los trabajadores salieron a las calles en una acción que reunió a más de 3.000 personas.

Grupo de reflexión ruso: ni trabajadores ni empleadores se benefician de la mano de obra de las agencias

16 junio, 2012El 20 de abril el Centro por los Derechos Sociales y Laborales (CSLR, en inglés), un grupo de reflexión con sede en Moscú, y la Friedrich Ebert Stiftung, presentaron los resultados de la investigación titulada: "La Mano de Obra de Agencias y sus Efectos Sobre los Trabajadores". Alrededor de 60 representantes sindicales, de empleadores y de la comunidad científica participaron en una mesa redonda.