1 febrero, 2016Un Tribunal de la Corte Suprema (Conseil d’Etat) en Madagascar ha fallado en favor de un dirigente sindical que fuera despedido por Sherritt, empresa minera canadiense, propietaria de la mina de níquel Ambatovy. Con este fallo judicial, se revoca la equivocada decisión que había tomado el Ministerio del Trabajo.
Gracias a este dictamen de la Corte, Barson Rakotomanga, dirigente sindical elegido para representar al personal y miembro del comité de empresa en Ambatovy, deberá ser reintegrado al plantel de trabajo en la mina. Barson fue despedido hace siete meses después de encabezar una huelga que fuera declarada en reacción a la muerte de un compañero de trabajo. Tras la intervención del Ministerio del Trabajo, Barson fue despedido el 27 de noviembre.
La Corte Suprema es el recurso de última instancia para conflictos legales en Madagascar. Barson, que ha estado sin goce de sueldo desde que fuera despedido, se manifestó aliviado al saber que el más alto tribunal de Madagascar había fallado a su favor. Dijo que esta decisión da esperanza a los otros 15 dirigentes sindicales elegidos que han sido despedidos por Sherritt por razones económicas.
Como dirigente sindical elegido, Barson está protegido por la ley y la solicitud que presentó Sherritt para despedirlo estaba sujeta a la aprobación del inspector de trabajo de la región. El inspector de trabajo encontró que las medidas que había tomado la compañía habían violado el derecho de libertad de sindicación y, por esa razón pidió que Sherritt reintegrara a Barson.
A continuación, Sherritt llevó el caso al Ministerio del Trabajo, que revocó la decisión del inspector de trabajo, permitiendo así que Sherritt liquidara el contrato de trabajo de Barson, alegando que había dañado la reputación de la empresa, a nivel nacional e internacional. El Ministerio del Trabajo también dijo que los disturbios podrían impactar directamente en la economía del país.
Sin embargo, el SVS, el sindicato de Barson que está afiliado a IndustriALL Global Union, llevó el caso a la Corte Suprema, que dijo que había sólidas evidencias que señalaban que se debía derogar la orden del Ministerio del Trabajo, que también había violado el derecho de los sindicatos de realizar labores de representación laboral.
Por su parte, Glen Mpufane, Director del Sector de Minería de IndustriALL, señaló:
“Esta es una decisión muy importante. Esperamos que constituya un precedente que sea un claro mensaje para Sherritt, señalándole que Madagascar es un estado de derecho y que la separación de poderes está destinada a evitar justamente los abusos por los cuales Sherritt tiene fama en Madagascar. Esperamos que esta decisión de la Corte Suprema demuestre a los sindicatos en Madagascar que Sherritt no es dueño del país. Este dictamen da a los sindicatos espacio político y valentía para realizar el trabajo de sindicalización, aumentando así su base sindical”.