30 mayo, 2016El Comité Ejecutivo de la IndustriALL Global Union adoptó una resolución en la que se pide al fabricante de automóviles Volkswagen que respete los derechos sindicales en su planta de Chattanooga en Tennessee (Estados Unidos).
La reunión, a la que asistieron más de 200 representantes sindicales de todo el mundo, se celebró los días 25 y 26 de mayo en la sede de IG Metall, el afiliado alemán a la IndustriALL Global Union, en Francfort.
La gigantesca empresa automovilística alemana se niega a negociar con los trabajadores especializados de la planta de Chattanooga, que votaron en diciembre la elección del afiliado a la IndustriALL, el United Auto Workers (UAW), como representante exclusivo para la negociación colectiva. La negativa a negociar de Volkswagen no sólo viola la ley estadounidense, sino que también infringe el Acuerdo Marco Global (AMG) con la IndustriALL y las normas internacionales del trabajo.
El presidente de IG Metall, Jörg Hofmann, dijo:
“No es aceptable que las empresas cumplan la ley en Alemania, y hagan caso omiso de ella en otros países. Los derechos de los trabajadores se deben respetar en el mundo entero, sobre todo por las empresas con sede en Alemania.”
El secretario-tesorero del UAW, Gary Casteel, dijo al Comité Ejecutivo:
"Hay un cartel de capitalistas que trabajan en el sur de Estados Unidos en cohesión con grupos de derechas y abogados antisindicales. Los trucos y las tácticas en el sur de Estados Unidos no prevalecerán sólo allí: pronto lo abarcarán todo.”
El Comité Ejecutivo aprobó por unanimidad la resolución en que se pide a Volkswagen que inicie inmediatamente negociaciones con los trabajadores especializados de Chattanooga.
En la resolución también se dice que si el 22 de junio Volkswagen no ha aceptado formalmente comenzar la negociación colectiva con los trabajadores, la IndustriALL llevará a cabo nuevas acciones, que pueden conducir a la eventual anulación del AMG entre la IndustriALL y Volkswagen.