20 enero, 2023Esta semana, después de una pausa de unos años debido a la COVID, la élite mundial se reunió nuevamente en Davos, Suiza, y sus integrantes son más ricos que nunca.
“Construir sindicatos fuertes es nuestra clave para cambiar el equilibrio de poder. Y cambiar el equilibrio de poder es el único camino hacia una sociedad justa”,
expresó Atle Høie, secretario general de IndustriALL.
Cada año, durante los últimos diez años, la organización benéfica Oxfam ha publicado un informe sobre la creciente desigualdad de ingresos, cuya fecha de publicación coincide con la reunión de Davos. El informe siempre demuestra que los ricos se hacen más ricos y que su concentración de riqueza es cada vez más hermética, mientras que los salarios y los servicios públicos se reducen para todos los demás.
Este año, dicho informe arrojó que el uno por ciento más rico de la población se ha embolsado 26 billones de dólares de la nueva riqueza generada desde el comienzo de la pandemia. Mientras que el 63 por ciento de toda la nueva riqueza ha ido a ese uno por ciento, el resto se ha repartido de forma desigual entre todos los demás.
Si bien esto se consideraría perverso incluso en las mejores épocas, frente al panorama actual de la crisis climática, la guerra, la crisis del costo de vida causada por una inflación desmedida, el aumento de las edades jubilatorias, el colapso de los servicios públicos y una recesión global, la situación pasa a ser obscena.
Cada año, escuchamos comentarios angustiosos sobre la creciente desigualdad, y los políticos, tanto de derecha como de izquierda, prometen un cambio. No obstante, la desigualdad nunca para de crecer.
Tenemos que reconocer que nadie vendrá a rescatarnos y que, en última instancia, son los trabajadores quienes producen la riqueza. Si queremos cambiar el equilibrio de poder y la distribución de la riqueza, debemos fortalecer la sindicalización.
A pesar de las noticias desalentadoras, los afiliados de IndustriALL, desde el Reino Unido hasta Turquía, la India y en todas partes del mundo, han aportado muchos ejemplos de triunfos logrados por y para los trabajadores. Necesitamos muchas más victorias como estas.
La sindicalización debe ser una prioridad para todos nosotros, y el desarrollo de la densidad sindical es uno de los elementos básicos de IndustriALL para lograr un futuro justo. Esto significa afiliar a muchos más miembros nuevos, pero también implica ser estratégicos en cuanto a dónde invertimos nuestros recursos y desarrollamos nuestras estructuras.
Debemos aumentar nuestra densidad en sectores y empresas clave. Cuantos más miembros tengamos en un lugar de trabajo, más fuerte será nuestra posición negociadora y mejores acuerdos podremos conseguir. Lograr convenios colectivos de calidad sienta un precedente que impulsa las condiciones en toda la economía. En última instancia, cuantos más trabajadores pongamos bajo el paraguas de los convenios colectivos, mejor será para todos.
Debemos desarrollar comités robustos y receptivos en los lugares de trabajo, con representantes que puedan responder de forma eficaz a las necesidades cotidianas de los miembros. Asimismo, debemos reconocer que la economía está en un estado constante de cambio, y no solo depender de sectores donde tradicionalmente hemos sido fuertes. En su lugar, tenemos que diversificarnos en nuevos sectores y representar a aquellos trabajadores que podamos haber descuidado en el pasado.
Para conocer algunos principios sobre cómo realizar campañas de sindicalización exitosas, consulte nuestra publicación Sindicalizar con IndustriALL (en inglés).
Debemos construir sindicatos fuertes, organizarnos globalmente, plantar cara al capital mundial e inclinar la balanza a favor de los trabajadores.