3 diciembre, 2014El desarrollo de la capacidad de los sindicatos para realización de campañas y labores de sindicalización es un aspecto fundamental de las estrategias de IndustriALL Global Union. Las movilizaciones recientes demuestran en efecto el poder de la solidaridad mundial.
En esta edición de Global Worker se estudia una serie de luchas sindicales clave respecto a la sindicalización, derechos sindicales y salarios dignos. Para lograr éxito, es importante contar con un enfoque estratégico: entre los elementos imprescindibles figuran la creación de coaliciones, presión de las cadenas de suministro, investigación corporativa y estrategias para los medios de comunicación. Sin embargo, lo que más influye es la solidaridad sindical mundial.
Precisamente, gracias a la incorporación de todos aquellos factores en una campaña con nuestros asociados, se logró triunfar en Filipinas, luchando contra NXP, empresa holandesa proveedora del sector electrónico. Esta compañía, que produce componentes para el iPhone 6, había despedido a 24 dirigentes sindicales elegidos por haber tomado tiempo libre en días festivos nacionales. Sin embargo, este mencionado ataque antisindical por la parte patronal se transformó en un triunfo para la Alianza de Trabajadores Metalúrgicos de Filipinas (MWAP), organización afiliada a IndustriALL. Esto fue posible gracias a diversos factores, entre éstos, las vigorosas protestas locales en Filipinas; la aparición de opiniones en los medios sociales de comunicación que llamaban la atención sobre este atropello a los derechos laborales en el proceso de fabricación del nuevo modelo del iPhone; 150.000 peticiones a Apple; y manifestaciones en sus tiendas en los EE.UU.
En los estados del sur de EE.UU., donde existe mucha hostilidad antisindical, el sindicato United Autoworkers (UAW) está utilizando nuevas estrategias para sindicalizar a los trabajadores en las plantas del sector automotriz de propiedad extranjera. IG Metall, organización laboral alemana afiliada a IndustriALL, está utilizando su influencia para procurar la neutralidad de Volkswagen en Tennessee y en las operaciones de Mercedes en Alabama. Por otra parte, varios sindicatos japoneses participaron en una misión de solidaridad que se dirigió a Mississippi, organizada por IndustriALL, y prometieron mantener firme su apoyo solidario para la campaña de sindicalización de los trabajadores de Nissan, presionando a la administración de la empresa a nivel mundial para que garantice neutralidad.
Un enorme número, sin precedentes, de afiliados de todo el mundo participó en las manifestaciones, cadenas humanas, conferencias de prensa y discursos públicos que se llevaron a cabo el 7 de octubre como parte de la campaña de IndustriALL ‘STOP al Trabajo Precario’.
Por primera vez, IndustriALL utilizó una herramienta de los medios sociales llamada Thunderclap para hacer que el mensaje ‘STOP al Trabajo Precario’ llegara a todo el mundo.
Simultáneamente, 1.592 simpatizantes enviaron el mismo mensaje en Twitter, Facebook y Tumblr, alcanzando la extraordinaria cifra de 1.194.792 personas.
Sin embargo, la campaña continúa todos los días del año para limitar el trabajo precario a través de legislación y convenios colectivos. Para enterarse de los triunfos que nuestros afiliados han logrado por vía de la negociación, véase nuestra nueva guía ‘La negociación colectiva para lograr seguridad’.
“El mundo necesita un aumento salarial”, dice Sharan Burrow, Secretaria General de la Confederación Sindical Internacional (CSI). IndustriALL, junto con la CSI y UNI Global Union, realiza campañas en determinados países para elevar el salario mínimo de tal manera que alcance el nivel de un sueldo digno.
Este año, junto con nuestros socios de las ONG, los tres sindicatos mundiales organizaron dos días de acción en todo el mundo para apoyar a los trabajadores y trabajadoras de la confección de Camboya en su lucha por un salario digno. En septiembre, importantes marcas multinacionales de prendas de vestir dieron un paso sin precedentes, al escribir al gobierno y a las empresas para manifestar su apoyo en favor de las aspiraciones de los sindicatos, y con la promesa de aumentar sus precios de compra como consecuencia de esa medida.
Sharan Burrow ha establecido como objetivo lograr la afiliación de 20 millones de nuevos sindicalistas para 2018. En la familia IndustriALL vamos a cumplir con la parte que nos corresponde de sindicalización y desarrollo del poder sindical a nivel mundial para lograr justicia social y económica.