30 julio, 2012El jueves 26 de julio, el UWUA llegó a un arreglo contractual provisional con Consolidated Edison, poniendo fin a un cierre patronal de un mes, con el retorno al trabajo de los 8.500 trabajadores de servicios públicos en Nueva York.
El avance en las negociaciones se produjo después de que el gobernador de Nueva York, Andrew Cuomo, interviniera personalmente, pidiendo a las partes que se reunieran en su oficina de la ciudad de Nueva York.
El gobernador permaneció en la mesa de negociaciones mientras el presidente nacional del Utility Workers’ Union of America (UWUA), Michael Langford, el presidente de la Sección Local 1-2 del UWUA, Harry Farrell, y el director ejecutivo de Con Ed, Kevin Burke, negociaban durante cinco horas para alcanzar el acuerdo provisional.
El contrato cuatrienal propuesto se someterá a la votación de los miembros sindicales para ratificarlo. Se ha publicado un resumen del acuerdo en el sitio web de la Sección Local 1-2 del UWUA, aquí: http://uwua1-2.org/wp-content/uploads/2012/07/CLICK-HERE-to-read-the-detailed-summary-of-the-contract-agreement.pdf
Harry J. Farrell, presidente de la Sección Local 1-2 del UWUA, dijo el 26 de julio: " Después de cerca de un mes del mayor cierre patronal de trabajadores en la historia laboral de Estados Unidos por una empresa privada, deseo agradecer al gobernador de Nueva York, Andrew Cuomo, su presencia de ánimo y su dirección para ayudar a Con Edison a hallar la manera de ofrecer a mis miembros un contrato que significa un retorno justo, equitativo y decente a los frutos de nuestro trabajo.”
La compañía de servicios públicos Con Edison impuso el cierre patronal como parte de su plan para obtener enormes concesiones en la negociación de los trabajadores de servicios públicos. Las concesiones incluían demandas de eliminar el plan de jubilación existente para los nuevos empleados y la imposición de costos adicionales del seguro de enfermedad a todos los trabajadores. La gigantesca compañía de servicios públicos hizo esas demandas a pesar de registrar unos beneficios netos el pasado año de 1.100 millones $ EE.UU.
Jyrki Raina, secretario general de la IndustriALL Global Union, felicitó al sindicato y dijo: “El UWUA y sus 8.500 miembros en Con Ed se han mantenido unidos y firmes en su lucha por un acuerdo justo para los trabajadores. La IndustriALL Global Union y muchos de sus afiliados enviaron cartas de solidaridad a los trabajadores despedidos y ahora les felicitan por el logro de un acuerdo provisional.”