4 diciembre, 2014Debido a que en Indonesia ha sido aprobado un nuevo salario mínimo muy inferior al monto que exigían los sindicatos, los trabajadores ya han salido a la calle y se preparan para nuevas acciones de protesta para fines de mes.
Después de haberse dado a conocer el nuevo salario mínimo para 2015 en Indonesia, los afiliados de IndustriALL Global Union, KSPI y FSPMI, exigen un aumento del 22% al 30%, dependiendo de cada una de las provincias. Las reivindicaciones salariales de los trabajadores se basan en el aumento del costo de la vida en Indonesia: de hecho, sin considerar otros factores, la inflación en sí registró un 9% en septiembre.
El salario mínimo en Indonesia se establece de acuerdo a la división provincial del país.
La asociación de empresarios de Indonesia ha dado a conocer aumentos de un 4% a 10% del salario mínimo en algunas provincias. El aumento que proponía el gobierno era de un 7% al 11%.
A consecuencia de estos decepcionantes anuncios, se produjeron manifestaciones de los trabajadores por toda Indonesia. En la zona industrial de Bekasi, 50.000 trabajadores pararon su trabajo y marcharon a la autopista cercana. La policía atacó violentamente a los manifestantes, dejando a tres personas gravemente heridas y 12 trabajadores detenidos, bajo régimen policial durante toda la noche.
Si no se accede a las reivindicaciones laborales, las movilizaciones van a continuar. Junto con KEP, ISI, SPN y FARKES, otra federación afiliada a la KSPI, la FSPMI está preparando para una huelga nacional los días 10 y 11 de diciembre.
Por su parte, Jyrki Raina, Secretario General de IndustriALL, señaló:
Nuestro sindicato mundial apoya a los trabajadores en Indonesia: se exige un salario mínimo con el cual los trabajadores y sus familias puedan vivir.