28 marzo, 2016ArcelorMittal cerró sus puertas definitivamente en Trinidad y Tobago luego de desarrollar una política de despidos temporales durante 4 meses. Más de 600 trabajadores quedaron desempleados y buscan de manera incansable una solución
Los últimos meses fueron una montaña rusa de emociones para los trabajadores de ArcelorMittal Point Lisas en Trinidad y Tobago (T&T): protagonizaron numerosas negociaciones, sufrieron despidos temporales, organizaron una movilización multitudinaria e incluso ganaron un caso de conflicto salarial en el Tribunal de Trabajo en Puerto España. A pesar de su incansable lucha, 644 trabajadores perdieron su empleo luego del cierre repentino de la planta.
"La compañía ha mostrado un total desprecio y falta de respeto por el interés nacional al no participar en conversaciones con el Gobierno y otras partes interesadas previo a que la insolvencia entrara en vigor" expresó el sindicato Steel Workers Union of Trinidad & Tobago (SWUTT, afiliado a IndustriALL Global Union) en un comunicado oficial.
La multinacional anunció que la disminución del precio del acero a nivel mundial y el posible aumento del precio del gas y la electricidad en T&T constituía algunos de los motivos por los que ya no podía desarrollar su negocio en el país. El cierre se realizó apenas un día después de que el Tribunal de Trabajo fallara en contra de la empresa y estableciera que debía pagar una importante multa.
Después de varios intercambios de cartas entre Jyrki Raina, secretario general de IndustriALL, y el Presidente y CEO de la empresa, Lakshmi Mittal, la empresa respondió que está “abierta a continuar explorando todas las opciones, mientras avanza hacia la liquidación, para maximizar el resultado de todas las partes interesadas. En este sentido ArcerlorMittal está dispuesto a ayudar y a cooperar con el SWUTT”
Al momento el SWUTT continuará la lucha para conseguir que los ciudadanos afectados puedan tener un futuro en otras entidades. Para ello decidió buscar inversores dispuestos a comprar la compañía y asumir la responsabilidad por sus deudas. Además pidió al gobierno de Trinidad y Tobago que intervenga lo antes posible para brindarles una solución.
Fernando Lopes, Secretario General Adjunto de IndustriALL comentó al respecto:
“Visité la planta a finales del año pasado y estaba claro que, de manera irresponsable, la gerencia de la planta no estaba invirtiendo en modernizar la fábrica, con la intención de cerrarla y castigar al sindicato. Los trabajadores y trabajadoras de Point Lisas son de mucha calidad, por lo cual ArcelorMittal y el Gobierno deben discutir con el SWUTT una forma de preservar la industria siderúrgica en Trinidad y Tobago”