4 septembre, 2019Des représentants du Comité de pilotage de l’Accord sur les mesures de sécurité ayant trait aux incendies et aux bâtiments au Bangladesh et de l’Association des employeurs de la confection BGMEA se sont rencontrés à Dacca pour débattre de la mise en place du Conseil pour la durabilité du prêt-à-porter (RSC), comme convenu dans le protocole d’entente signé entre le Comité de pilotage de l’Accord et la BGMEA en mai de cette année.
Le RSC est une initiative nationale sans précédent qui réunit le secteur, les enseignes et les syndicats pour assurer une solution durable, fondée sur une norme de conformité unifiée, en vue de poursuivre sur la lancée des avancées significatives réalisées en matière de sécurité des lieux de travail au Bangladesh depuis la création de l’Accord.
Le RSC traitera également des relations sociales, du développement des compétences et des normes d’environnement.
“Le RSC va garantir que les progrès accomplis en matière de sécurité au sein des usines au Bangladesh se prolongent et il jouera un rôle important dans le bon fonctionnement des relations sociales,” a indiqué Christina Hajagos-Clausen, Directrice d’IndustriALL pour le textile et membre du Comité de pilotage de l’Accord.
Lors de la réunion des 2 et 3 septembre, les parties ont débattu d’un large éventail de problématiques afin d’assurer une transition de l’Accord et de ses fonctions en douceur (inspections, remédiation, formation et mécanismes de dépôt de plaintes en matière de sécurité) auprès du RSC d’ici à fin mai 2020.
Les parties sont convenues de l’importance d’élaborer ensemble le protocole d’entente et les articles du RSC ainsi qu’un accord concernant la transition. Les projets de textes seront préparés en vertu d’un agenda convenu.
Dans le cadre d’une déclaration commune, l’Accord et la BGMEA ont indiqué être heureux à l’idée de pouvoir poursuivre des discussions constructives et se sont engagés à travailler ensemble afin de garantir que les usines de prêt-à-porter du Bangladesh soient rendues sûres et le demeurent.
“Il est important que syndicats, employeurs et enseignes poursuivent ensemble leur travail pour améliorer la sécurité des travailleurs et travailleuses et en vue d’une transition en douceur des principes de l’Accord au sein du RSC,” a indiqué ZM Kamrul Anam, Secrétaire général du Conseil d’IndustriALL pour le Bangladesh.
Le Comité de pilotage de l’Accord est composé à parts égales de représentants d’entreprises signataires et des syndicats avec une Présidence neutre en provenance de l’Organisation.