Les minéraux de la transition créeront-ils des emplois verts en Afrique ? 8 mai, 2024Le sous-sol de l'Afrique subsaharienne (ASS) recèle en abondance de substances minérales nécessaires pour la transition énergétique, estimées à 30 pour cent par l'Agence internationale de l'énergie. Peut-on attendre qu'elles génèrent les millions d'emplois verts dont la région a grand besoin ?
La syndicalisation attaquée8 mai, 2024Les tactiques anti-syndicales sont une menace réelle pour la syndicalisation, dès lors que l’employeur investit de l’argent dans des tactiques sophistiquées visant à effrayer les travailleurs pour qu’ils se prononcent contre le syndicat.
IndustriALL et ses alliés agitent le drapeau rouge à l'intention des investisseurs en vue de l'AGM de Glencore 8 mai, 2024La semaine dernière, IndustriALL a organisé, conjointement avec le Comité sur le capital des travailleurs (CWC) des Global Unions, Fair Finance International et Oxfam, un webinaire intitulé "Sous la surface : Les risques de la gouvernance et les ESG chez Glencore". Destinée aux actionnaires de Glencore, cette réunion qui a rassemblé de nombreux participants a permis aux investisseurs d'entendre des comptes rendus de première main de ceux directement concernés par les activités de l'entreprise. L'Assemblée générale annuelle de Glencore devant se tenir dans moins d'un mois, ce webinaire a soulevé de nombreuses questions que les investisseurs pourront poser à ses dirigeants.
Soutenez le OUI à l’UAW chez Mercedes-Benz en Alabama7 mai, 2024Du 13 au 17 mai, les travailleurs de l’usine Mercedes en Alabama (États-Unis), la seule usine Mercedes au monde sans représentation syndicale, se prononceront pour la première fois pour la mise en place d’un syndicat, pour rejoindre l’UAW. Nos collègues de Mercedes en Alabama ont besoin de notre solidarité pour être assurés qu’ils ne sont pas seuls.
Un syndicat empêché de manifester le 1er mai au Zimbabwe3 mai, 2024Cinq syndicalistes du Syndicat des travailleurs du diamant et minéraux similaires du Zimbabwe (ZDAMWU) ont été mis en fuite sous la menace des armes par une vingtaine au moins de truands alors qu'ils préparaient les fêtes du travail dans un stade de la Bikita Minerals le 1er mai.
Travailleurs de Mercedes, debout ! 2 mai, 2024Du 13 au 17 mai, les travailleurs et travailleuses de l’usine Mercedes d’Alabama, aux États-Unis, la seule usine Mercedes au monde à ne pas compter de syndicat, se prononceront pour la première fois sur une représentation syndicale. Selon la législation américaine, il faut qu’une majorité se prononce en faveur d’un scrutin pour qu’il ait lieu. Dans un manque flagrant de respect pour la démocratie et les droits fondamentaux des travailleurs, l’employeur s’est engagé dans une campagne de dénigrement des syndicats pour influencer le vote à venir.
Pharmatec Pakistan licencie illégalement26 avril, 2024À l’encontre d’une décision de justice, 22 membres de la Fédération pakistanaise des syndicats de travailleurs de la chimie, de l’énergie, des mines et des industries diverses (PCEM), affiliée à IndustriALL, ont été licenciés par leur employeur, Pharmatec Pakistan.
Amazon : arrêtez de resquiller à propos de la sécurité des travailleurs, signez l’Accord dès aujourd’hui !25 avril, 2024IndustriALL Global Union et Uni Global Union appellent Amazon à signer l’Accord international sur la santé et la sécurité dans l’industrie du textile et de la confection.
Anniversaire du Rana Plaza : les députés européens doivent soutenir la diligence raisonnable, aujourd’hui !23 avril, 2024Ce jour marque l’anniversaire de l’homicide industriel de 2013 qui a tué plus de 1.100 personnes et en a blessé des milliers d’autres, lorsque le Rana Plaza s’est effondré sur des ouvriers et ouvrières de la confection au Bangladesh, à Dacca. Cette année, cet anniversaire coïncide avec le vote final du Parlement européen sur la directive sur le devoir de vigilance des entreprises en matière de durabilité qui, si elle est adoptée, rendra obligatoire le respect des normes environnementales, des droits de l’homme et des droits des travailleurs tout au long des chaînes de valeur mondiales.
Le respect des normes de l'OIT dans l'Accord de libre-échange UE-Thaïlande 22 avril, 2024IndustriALL Global Union et IndustriALL European Trade Union appellent l'Union européenne à veiller à ce que les négociations de l'accord de libre-échange entre l'Union européenne et la Thaïlande suivent les normes internationales du travail.
